Der Job HR Business Partner (m/w/d) in Schwechat bei der Firma Kremsmüller ist auf karriere.at leider nicht mehr verfügbar.

Vertrieb von Software- und Systemlösungen für die Elektrotechnik, Kundenbetreuung und Neukundenakquise. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL/FH/Uni) erforderlich. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden geboten.

Objekte akquirieren und Immobilienvermittlung verantworten. Sie bringen sich in Marketing- und Vertriebsaktivitäten ein. Ein breitgefächertes Netzwerk ist erforderlich. Sie profitieren von einem Provisionsmodell mit Bonussystem und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gestaltung von Drucksorten, digitalen Layouts, Verpackungen & Katalogen. Umsetzung von Werbesujets für Print, Web & Social Media. Adobe Creative Suite & MS Office Kenntnisse erforderlich. Individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten.

Herstellung von Produkten mittels Fermentation, Aufreinigung und Medienherstellung. Erfahrung in Fed-Batch Fermentationen oder Wirkstoffaufreinigung (Downstream) ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung.

Gesamtleitung der Bäckerei, Warenwirtschaft und Personalplanung. Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position zwingend erforderlich. Bieten verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum.

Stellvertretende Wahrnehmung der Aufgaben des Abfall- und Gefahrgutbeauftragten, Führung gesetzeskonformer Aufzeichnungen und Statistiken. Abgeschlossene HTL oder gleichwertige Ausbildung erforderlich. 6 Wochen Urlaub als Benefit.


Erstellung elektrotechnischer Pläne und technischer Unterlagen. Unterstützung bei Auswahl und Dimensionierung von Bauteilen. Erfahrung mit AutoCAD ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office sind möglich.

Durchführung von Installationsarbeiten in Haushalten und Betrieben. Abgeschlossene Lehre und Berufserfahrung erforderlich. Bieten ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.

Persönliche Kundenberatung und aktive Neukundengewinnung für Premium-Marken. Idealerweise Erfahrung im Verkauf oder Kundenberatung. Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen.

Eigenverantwortliche Leitung der Filiale, inklusive Personalplanung und -führung eines Teams von 15-30 Personen. Analyse von Kennzahlen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit. Mehrjährige Berufserfahrung inklusive Führungserfahrung ist erforderlich. Ein Firmenauto zur Privatnutzung ist ein Vorteil.

Finanz- und Versicherungsberatung für Kund:innen der Wüstenrot Gruppe. Erfordert abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Finanz-, Bank- oder Versicherungswesen. Bietet Übernahme eines Kundenstocks und attraktive Verdienstmöglichkeiten.

Unterstützung des Werkstattmeisters, Fehleranalyse und Reparatur an Palfinger Geräten. Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Reparatur elektrischer und hydraulischer Geräte. Attraktive Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Technische Planung und Koordination von Projekten in der Industrialisierungsphase. Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement ist erforderlich. Enge Zusammenarbeit mit internationalen Kunden ist ein Vorteil.

Leitung von EMSR-Montagen und Inbetriebnahmen, Koordination von Montageteams, Sicherstellung von Qualität und Arbeitssicherheit. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und mehrjährige Erfahrung in der Elektro-, Mess- und Regeltechnik sind erforderlich. Langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen.

Prüfung von gesetzlichen Vorgaben, Richtlinien und internen Prozessen. Erstellung von Prüfungsdokumentation. Kaufmännische Ausbildung mit Matura/Studium und mehrjährige Berufserfahrung im Bankensektor sind erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Kassiertätigkeit, Einschlichten von Ware, Aufbacken von Brot und Gebäck, Kundenberatung. Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung.
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