Über Österreichische Bundesforste AG - Unternehmensleitung
- Gründungsjahr
- 1997
- Anzahl der Mitarbeiter
- 501+
- Anzahl gesuchter Mitarbeiter/Jahr
- 31 - 50
- Branche
- Land-, Forstwirtschaft
- Gesuchte Positionen und Kenntnisse
- Revierassistent (w/m/d), Revierleiter (w/m/d), Berufsjäger (w/m/d), Forstfacharbeiter (w/m/d), Lehrling Forstfacharbeiter (w/m/d)
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- + 7
Unsere Werte
„Wo die Natur zu Hause ist“
Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit ist unser oberstes Prinzip: Dem Schutz der Natur, den Bedürfnissen der Gesellschaft und dem wirtschaftlichen Erfolg wird gleichermaßen Rechnung getragen.
Natur und Umwelt
Wir erhalten und verbessern die uns anvertrauten natürlichen Ressourcen und die Vielfalt des Lebens.
Mensch und Gesellschaft
Wir sind ein verantwortungsvoller Partner für Mensch und Region.
Wirtschaft
Wir sichern die Ertragskraft unseres Unternehmens langfristig und partnerschaftlich ab.
Was wir bieten
- Sinnerfüllte Tätigkeit im Dienst der Natur
- Selbstständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung
- Gestaltungsmöglichkeiten in einem fortschrittlichen Unternehmen mit offener und transparenter Unternehmenskultur
- Familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot für die fachliche und persönliche Entwicklung
Unsere Mitarbeiter-Vorteile
- Gesundheitsmaßnahmen
Betriebliche Gesundheitsförderung seit 2007 etabliert: In jedem Forstbetrieb werden individuelle Maßnahmen dazu gesetzt.
- Psychische Gesundheit
Coaching/Supervision/Psychotherapie: kostenlose und anonyme Hilfe
- Gute Anbindung
Gute öffentliche Anbindung: direkter S-Bahn Anschluss am Standort Purkersdorf
- Aus- und Weiterbildung
Umfangreiches internes Ausbildungsprogramm oder Absolvierung von externen Schulungen möglich
- Kinderbetreuung
Audit Beruf und Familie: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern, Winterspiele
- Flexible Arbeitszeiten
Je nach Tätigkeitsbereich bieten wir unseren Mitarbeitern flexible Arbeitszeitmodelle.
- Betriebliche Altersvorsorge
Pensionskasse für Arbeiter und Angestellte (ab einem Jahr Dienstzugehörigkeit & unbefristetem Dienstverhältnis)
- Mitarbeitervergünstigungen
Vergünstigte Ferienquartiere im Sommer und Winter
- Mitarbeiterprämien
Bonuszahlungen abhängig vom Unternehmenserfolg und der individuellen Zielerreichung
- Zusatzversicherungen
Ausgedehnte Unfallversicherung: Die Unfallversicherung gilt weltweit und erstreckt sich auch über den privaten Bereich.
- Verkehrsmittelzuschuss
im Rahmen eines Jobtickets
Wir stellen uns vor
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Die Themen-Vielfalt der Bundesforste macht die tägliche Arbeit besonders spannend.
Florian MomLeiter Buchhaltung -
Durch flexible Arbeitszeiten lässt sich in meinem Job Berufliches und Privates sehr gut vereinbaren.
Hemma PimmingerBüromitarbeiterin -
Als Revierassistent arbeite ich in unseren Wäldern für und mit der Natur – eine besondere Aufgabe!
Lukas ApflRevierassistent -
Als Revierleiterin und Mutter schätze ich die familienfreundliche Arbeitswelt bei den Bundesforsten.
Sabine JungwirthRevierleiterin -
Ich bin bei Wind und Wetter im Revier unterwegs – und erlebe dabei die Natur in allen Facetten.
Anna SieglJägerin -
Ich gestalte die Wälder der Zukunft mit. Die verantwortungsvolle Arbeit in der Natur spornt mich an.
Fabian FluchForstfacharbeiter und Zentralbetriebsrat
2 aktuelle Jobs
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Jurist (w/m/d)
Ihre Aufgaben: Rechtliche Beratung und Unterstützung der Organisationseinheiten der ÖBf AG im operativen Geschäft und in Projekten, Vorbereitung und Erstellung juristischer Stellungnahmen...
- TOP-INSERAT
Revierleiter (w/m/d)
Ihre Aufgaben: Leitung des Forstreviers, Führung, Förderung und Motivation von Mitarbeitern, Planung, Organisation, Steuerung und Kontrolle aller Prozesse in den Kernbereichen Bestandesbegründung/Bestandespflege...