474 Business Jobs Steiermark

Ausbau des österreichischen Marktes, Neukundengewinnung und Go-to-Market-Strategie. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Healthcare-Umfeld und Netzwerk im Gesundheitsmarkt sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im Wachstumsmarkt Digital Health.

Sie gewinnen aktiv Neukunden und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf. Sie nutzen moderne digitale Tools. Führerschein Klasse B ist erforderlich. Sie erhalten maßgeschneiderte Versicherungsprodukte.

Aktive Neukundenakquise und Full Sales Cycle Ownership. B2B-Vertriebserfahrung ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung in eine Führungsrolle.

Beratung von Privat- und Firmenkund:innen zu Versicherungsfragen. Verkaufsexpertise zur Risikoerkennung und Lösungsfindung ist erforderlich. Eigenständige Koordination des Arbeitsalltags und Terminorganisation. Spesenersatz und zahlreiche Benefits werden geboten.

Kundenanfragen bearbeiten, E-Mail, Chat und Telefon. KI-gestützte Übersetzungstools nutzen. Hohe Kundenorientierung ist erforderlich. Flexible Arbeitsbereiche und abwechslungsreiche Aufgaben werden geboten.

Kompetente Kundenberatung zu Edelmetallen, Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon und Mail zur Kundenbindung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Grundvoraussetzung. Intensive Einschulung und sicherer Arbeitsplatz im Edelmetallhandel.

Aktive Marktbearbeitung und Geschäftsentwicklung in Sport, Handel und Landwirtschaft. Gewinnung neuer Kunden und Pflege bestehender Kontakte. Hohe Reisetätigkeit. Firmenwagen und iPhone/iPad zur privaten Nutzung.

Zentrale Servicedrehscheibe für Kundenanfragen, Koordination von Lösungen und Pflege von Stammdaten. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position und sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich. Umfassende Einschulung und flexibles hybrides Arbeiten werden geboten.

Kundenanfragen bearbeiten, Angebote erstellen und Auftragsabwicklung im ERP/CRM System. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst erforderlich. Attraktiver Arbeitsplatz in einem motivierten Team.

Beratung und Verkauf von KFZ-Dienstleistungen, Bereifungen und Zubehör. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung in der KFZ-Branche. Sicheres Auftreten sowie starke Kunden- und Verkaufsorientierung. Umfangreiche und spannende Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung.

Kundenberatung im Fahrzeugankauf, inklusive Vertragsabschluss. Starke Vertriebs- und Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich. Qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Eigenständige Auftragsabwicklung von Kundenanfragen bis After Sales Service. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Auftragsabwicklung oder Kundenservice erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten werden geboten.

Kundenbetreuung per E-Mail/Telefon im E-Commerce, Schnittstelle zu Transportdienstleistern, Datenpflege für Amazon. Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Attraktiver, abwechslungsreicher Job mit flexiblen Arbeitszeiten.

Eigenständige Betreuung des HR Lifecycles inkl. Recruiting. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in generalistischer HR-Rolle. Erfahrung in Recruiting und Personalentwicklung. Hohe Eigenverantwortung.

Beratung von Führungskräften in HR-Themen, Steuerung des Recruitingprozesses, Umsetzung von HR-Maßnahmen. Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner ist erforderlich. Langfristiger Arbeitsplatz in einem Hightech-Unternehmen.