177 Trainee Jobs Oberösterreich

Entwicklung von Kundenlösungen im Zahlungsverkehr und E-Banking. Laufender Austausch mit internen Stellen. Unterstützung von Banken bei fachlichen Anfragen. Kaufmännische Ausbildung mit Matura erforderlich. Umfassende Weiterbildungsangebote.

Finanzberatung mit Fokus auf Investment, Vorsorge und Versicherung. Entwicklung zur Teamleitung mit Einarbeitung neuer Talente. Voraussetzung: Interesse an Finanzthemen oder Berufserfahrung im Finanzbereich. Angebot: Trainee-Programm mit Mentoring und Karriereperspektive.

Kundenberatung in finanziellen Angelegenheiten mit Fokus auf Veranlagungen, Vorsorge, Finanzierung und Versicherungen. Berufserfahrung im Finanzbereich von Vorteil. Umfassende Ausbildung und Mentoringprogramm.

Fachliche Assistenz für CFO, Erstellung von Managementberichten, Finanzanalysen und KPI´s. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen und/oder Controlling erforderlich. Individuelle Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Geschäft.

Technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) für Tiefbauprojekte erforderlich. Job-Rotation mit Unterstützung von Bauleitern und Übernahme von Teilprojekten. Praxisnahe Tätigkeiten in einem führenden Unternehmen für grabenlosen Leitungsbau.

Praxis- und Entwicklungsprogramm im Bauingenieurwesen mit Baustelleneinsatz. Studium Bauingenieurwesen erforderlich. Individueller Entwicklungsplan und unbefristeter Vertrag.

Kundenwünsche ermitteln und Küchen planen. Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anderen Fachbereich erforderlich. Möglichkeit zur Ablegung der Lehrabschlussprüfung im Einzelhandel.

Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung in der Produktion. Aufbereitung von Daten, Kennzahlen und Auswertungen. Betreuung und Weiterentwicklung des digitalen Produktionssystems (MES) als Key User. Gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich. Sichere Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.

Unterstützung bei Monatsreportings, Budgetierungen und Forecasts. Erstellung von Auswertungen und Hochrechnungen. Analyse von Kennzahlen. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. 12-monatiges Trainee-Programm mit klarer Entwicklungsperspektive.

Führung von Verkaufsteams, Kundenberatung und Umsatzanalyse. Abgeschlossenes Studium und erste Berufserfahrung erforderlich. Karriereplanung und Mitarbeiterrabatte werden geboten.

Kundenberatung und -gewinnung mit digitalen Tools. Führerschein Klasse B erforderlich. Langfristiger Karriereaufbau mit reduzierten Zielvorgaben.

Erstellung von technischen Komponenten und komplexen Systemen im Sondermaschinenbau mittels CAD-Software. HTL-Abschluss in Maschinenbau, Mechatronik oder Automatisierungstechnik erforderlich. Umfassendes Ausbildungsprogramm und laufende Schulungen werden geboten.

Beratung von Firmenkund:innen, Vorbereitung von Kundenterminen und Erarbeitung von Finanzierungslösungen. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Finance-Schwerpunkt erforderlich. Bietet fundierte Einschulung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Telefonmarketing, Leadmanagement und Bestandskundenbetreuung. Du überzeugst Kunden vom Nutzen der Zusammenarbeit. Du berätst und betreust Kunden telefonisch und persönlich. Du repräsentierst das Unternehmen auf Veranstaltungen. Du hast Begeisterungsfähigkeit und Ehrgeiz. Du erhältst spannende Trainings.