375 Leiter Marketing Jobs Oberösterreich

Sampling, Event-Support und Sales-Maßnahmen umsetzen. Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich. Bietet die Möglichkeit, Potenziale zu entfalten und Ideen zu verwirklichen.

Führung und Weiterentwicklung des internationalen Marketingteams, strategische Positionierung im Bereich erneuerbare Energien. Mehrjährige Erfahrung im Marketing und Teamführung ist erforderlich. Bietet Karrierechancen und Mitgestaltung des Unternehmenserfolgs.

Mitwirkung bei Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen, Ausbau und Pflege des CRM- & WWS Systems sowie Onlineshop. Matura, vorzugsweise in einer berufsbildenden höheren Schule. Krisensicheres Unternehmen.

Projekte im Sozialbereich leiten, Fachthemen zielgruppengerecht aufbereiten und Organisationen weiterentwickeln. Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement ist erforderlich. Umfangreiches Weiterbildungsprogramm wird geboten.

Fachliche Führung des Marketingteams, Verantwortung für die Marketing- und Kommunikationsstrategie inkl. Jahresplanung und Budget über alle Kanäle (Online, Social Media, PR). Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Produktmanagement ist erforderlich. Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.

Professionelle Büroorganisation, Terminplanung und Veranstaltungskoordination. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. MS Office-Kenntnisse. Attraktive Benefits und Gestaltungsspielraum.

Entwicklung von Strategien für Warenpräsentation zur Verkaufssteigerung. Erfahrung im Visual Merchandising der Modebranche ist erforderlich. Attraktive Mitarbeiterrabatte und ein Firmenwagen werden geboten.

Kundenbetreuung, Projektbegleitung und Koordination von Projekten. Kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich. Englischkenntnisse sind ein Muss. Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.

Führung von internationalen Enterprise Software Sales Teams im Bereich Industrial Operations Software. Sie stärken Pipeline-Disziplin und machen Prognosen verlässlich. Fließendes Englisch und regelmäßige Reisen sind essentiell. Remote-freundliches Modell mit Firmenwagen.

Telefonvertrieb zur B2B-Kundenakquise und Leadgenerierung. Erfordert Erfahrung in der aktiven telefonischen Ansprache. Bietet Provision für erfolgreich vereinbarte Termine und die Möglichkeit zur selbstständigen Organisation der Arbeit.

Fundraising-Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt. Erfordert einwandfreie Deutschkenntnisse (C1+). Bietet die Möglichkeit, Verhandlungsgeschick und Soft Skills zu entwickeln.

Organisation, Kommunikation und kaufmännische Abläufe lernen. Unterstützung bei organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben. Strukturierte und genaue Arbeitsweise erforderlich. Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche.

Schnittstelle zwischen Außendienst und Kunden, telefonische Terminvereinbarung für den Außendienst. Erfahrung im Callcenter (Outbound) erwünscht. Flexible Arbeitszeiten.