Kundenbetreuer:in Correspondent Banking
mit Produktschwerpunkt Trade Finance
ÜBER UNS
Als Raiffeisenlandesbank Oberösterreich sind wir Österreichs führende Regionalbank und seit mehr als 120 Jahren erfolgreich und fest in unserer Heimat verwurzelt. Doch wir sind weit mehr als nur eine Bank: Wir verbinden regionale Werte, Handschlagqualität, ein internationales Netzwerk und das Know-how von mehr als 1.000 Partnerbanken. Damit unterstützten wir u.a. Firmenkund:innen bei der Erschließung neuer Märkte, der Umsetzung von Projekten und der Optimierung ihrer Finanzen.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
- Aktive Betreuung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu internationalen Finanzinstituten
- Verantwortung für das Relationship Management bestehender FI-Kunden, sowie die Akquisition neuer Partnerbanken in ausgewählten Märkten
- Zentrale Ansprechperson und Schnittstelle für die Zusammenarbeit mit unseren Partnerbanken und internen Vertriebs- und Produktbereichen wie Compliance, Risk, Operations und Treasury
- Identifikation von Geschäftspotentialen sowie strukturierter Ausbau bestehender Korrespondenzbankbeziehungen mit Schwerpunkt Trade Finance
- Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen, Vertragsverhandlungen und Business Reviews
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Repräsentation der Bank bei internationalen Meetings und Konferenzen
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
- Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder vergleichbare bankfachliche Ausbildung
- Berufserfahrung in den Bereichen Financial Institutions, Trade Finance, Transaction Banking
- Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
- Hohe Lösungs- und Entscheidungsorientierung
- Eigeninitiative und interkulturelle Kompetenz
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
- Intensives Onboarding auf persönlicher und fachlicher Ebene
- Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld auf Expert:innenlevel mit hohem internen und externen Austausch
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office-Möglichkeit
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 60.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
- Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen. - Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge für morgen unterstützt. - Betriebsausflüge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen. - Fitnessangebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung. - Flexible Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann. - Gesundheitsmanagement
Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an. - Kinderbetreuung
Die Kinder unserer Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen. - Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten. - Mitarbeiterrabatte
Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung. - Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
IHR KONTAKT
Die zuständige Ansprechpartnerin, Nicole Baminger, Tel.: +43732 6596 22837, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
NICHT DER RICHTIGE JOB?
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