373 Sachbearbeiter Jobs Oberösterreich

Bearbeitung von Aufgaben im Kulturservice, Betreuung von Kulturvereinen und Organisation von Veranstaltungen. Erfordert abgeschlossene Ausbildung und Kunstverständnis. Bietet Diensthandy und Laptop.

Bearbeitung von Neuverträgen, Provisionsberechnung und administrative Tätigkeiten. Kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im administrativen Bereich erforderlich. Gute MS-Office-Kenntnisse. Sicherer Arbeitsplatz in Familienunternehmen.

Durchführung der Personalverrechnung, Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und BMD NTCS Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergünstigungen.

Einkauf von Rohstoffen, Betriebsstoffen und Dienstleistungen. Erstellung von Bestellungen und Rahmenverträgen. Führung von Preisverhandlungen. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Erste Erfahrung im Einkauf. Gründliche Einarbeitung.

Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für Arbeiter und Angestellte. Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungsperspektiven werden geboten.

Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten, Beratung in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung mit Berufserfahrung erforderlich. Individuelle Förderung durch Schulungen.

Koordination von Terminen und Monteureinsätzen, Erstellung von Angeboten und Auftragsabwicklung. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. MS-Office-Kenntnisse. Sicherer Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Eigenständige Verantwortung für Themenbereiche der österreichischen Personalverrechnung in Payroll-Software. Erhebung und Analyse fachlicher Anforderungen. Fundierte Kenntnisse der österreichischen Personalverrechnung sind erforderlich. 100 % mobiles Arbeiten innerhalb Österreichs.

Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung, Ansprechpartner für rechtliche Fragestellungen und Unterstützung bei GPLA-Prüfungen. Einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung ist erforderlich. Kostenübernahme für Aus- und Weiterbildung wird geboten.

Auswahl, Entwicklung und Auditierung von Lieferanten sowie Preisverhandlungen. Kaufmännische oder technische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im industriellen Einkauf sind erforderlich. Erfahrung mit ERP-Systemen wird geboten.

Unterstützung im lokalen Sourcing, Durchführung von Analysen und Verhandlungen mit Lieferanten. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und SAP-Kenntnisse erforderlich. Attraktive Vergütung und Karrieremöglichkeiten.

Beurkundung von Personenstandsfällen, Nacherfassung von Personenstandsbüchern und Staatsbürgerschaftsevidenzen. Erforderlich ist die Dienstprüfung für Standesbeamt:innen. Bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit sinnstiftender Arbeit für die Gemeinschaft.

Technische Auftragsbearbeitung, Erstellung von Fertigungszeichnungen und 3D-CAD-Modellen mit Siemens NX. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in mechanischer Konstruktion. Verwaltung von CAD-Daten in Teamcenter. Möglichkeit zur Mitgestaltung technischer Lösungen.

Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung, Bearbeitung arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Themen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Praxis in der Personalverrechnung und abgeschlossene Personalverrechnerprüfung sind erforderlich. Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsabrechnung, Bewerbermanagement und Personaladministration. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsangebote werden geboten.