
Menschen über die Arbeit des Roten Kreuzes informieren und zur Mitgliedschaft motivieren. Fließende Deutschkenntnisse (C2) sind erforderlich. Bietet freie Zeiteinteilung und die Möglichkeit, Reiseziele selbst zu wählen.

Kundenberatung zu Fitnessgeräten und Verkauf von Sportartikeln. Erfahrung im Verkauf ist erforderlich. Weiterbildung durch Workshops und Sprachkurse.

Aktive Marktbearbeitung und Geschäftsentwicklung in Sport, Handel und Landwirtschaft. Gewinnung neuer Kunden und Pflege bestehender Kontakte. Hohe Reisetätigkeit. Firmenwagen und iPhone/iPad zur privaten Nutzung.

Produktmanagement für Naturbeobachtungsprodukte, Entwicklung innovativer Produktkonzepte basierend auf Kundenbedürfnissen und Markttrends. Erfahrung mit digitalen Technologien und agilen Methoden ist erforderlich. Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Du-Kultur wird geboten.

Durchführung von Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten in Filialen, Störungsbehebung, Revitalisierungen und Übersiedelungsarbeiten. Führerschein Klasse B erforderlich. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Inbetriebnahme, technischer Support, Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Wettterminals. Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung erforderlich. Führerschein Klasse B und Englischgrundkenntnisse sind ein Muss. Flexible Arbeitszeitmodelle und Telearbeit sind möglich.

Organisation von Sportangeboten für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen, insbesondere ÖBSV-Schoolgames. Erfahrung im Projektmanagement oder Eventmanagement ist erforderlich. Bietet Teilzeitanstellung mit Teleworking und Entwicklungsperspektiven im Behindertensport.

Service und Beratung von Gästen, Annahme und Auszahlung von Sportwetten. Gute Deutsch- und EDV-Kenntnisse erforderlich. Überdurchschnittlicher Einstiegslohn und umfassende Einschulung werden geboten.



Technische Verantwortung für elektrische Steuerungs-Hardwarekomponenten und -systeme für Gasmotoren. Mehrjährige Erfahrung im Schaltschrankdesign und Kenntnisse von Elektrik-Standards (CE, IEC, UL). Flexible Arbeitszeitmodelle.

Kundenberatung im Sportfachhandel mit Fokus auf Produktaffinität und Verkauf. Bietet sicheren Arbeitsplatz, attraktive Einkaufskonditionen und individuelle Weiterbildung.

Durchführung der monatlichen Personalverrechnung, Sicherstellung rechtlicher Anforderungen und Schnittstellenverwaltung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung ist erforderlich. Bietet flexible Arbeitszeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Gestaltung der Energiezukunft durch Verwaltungsverfahren mit Schwerpunkt Umweltrecht. Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften erforderlich. Aktive Mitwirkung an Klima- und Naturschutz.

Selbständiges Schweißen von komplexen Edelstahlschweißbaugruppen und Rohren nach Zeichnung. WIG-Schweißer-Prüfung (141) und mehrjährige Erfahrung im Edelstahlbereich sind erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.
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