9 Personalmanagement Jobs Salzburg (Stadt)

Konzeption, Begleitung und strategische Weiterentwicklung von Lernangeboten. Studium in Wirtschaft, Pädagogik oder Sozialwissenschaften erforderlich. KI-Affinität und Erfahrung in strategischer Personalentwicklung sind von Vorteil. Flexible Arbeitsgestaltung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Fachliche und organisatorische Leitung der Rezeption, Buchungsabrechnungen und Personalmanagement. Mehrjährige Berufserfahrung im Front Office, idealerweise mit Führungserfahrung, ist erforderlich. Bietet eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem internationalen Umfeld.

Inbetriebnahme, Montage und Wartung von Hackgut-, Pellets- und Stückholz-Anlagen. Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Heizungsbauer, Elektrotechniker oder (KFZ-)Mechatroniker. Serviceeinsätze erfolgen in der Regel vom eigenen Wohnort ausgehend.

Kundenbetreuung und -bindung für Unternehmen in Österreich/Süddeutschland. Führung eines Teams, operative Unterstützung bei Angeboten und Reklamationen. CRM/ERP-Systemkenntnisse erforderlich. Sichere Anstellung mit Gestaltungsspielraum.