39 Food Sales Jobs

Strategische und operative Betreuung von Kunden im österreichischen Lebensmitteleinzelhandel. Mindestens 3-5 Jahre Vertriebserfahrung im FMCG-Umfeld. Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld.

Weiterentwicklung von Food-Service-Konzepten für Tankstellen. Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings. Sichere MS Office-Kenntnisse sind erforderlich. Angebot: Neutraler Dienstwagen zur privaten Nutzung.

Weiterentwicklung von Food-Service-Konzepten, Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings. Sichere MS Office-Anwendung erforderlich. Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B. Bietet abwechslungsreiche Tätigkeit und Dienstwagen.

Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Kosten von 10-12 Filialen. Organisation und Steuerung von Filialen nach Discount-Konzept. Führung von 70-90 Mitarbeitern. Berufserfahrung im Einzelhandel zwingend erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung.

Schnittstelle zu Verkaufsaußendienst, Kunde und Großmarkt. Bearbeitung von Reklamationen und Kundenanfragen. Pflege von Kundenstammdaten. Erstellung von Angeboten und Kalkulationen. Telefonische Beratung und Betreuung von Kunden im HoReCa-Bereich. Abgeschlossene gastronomische/kaufmännische Ausbildung. Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel). Weiterbildung & Entwicklung.

Führung von Category Management, Product Management & Marketing in Europa zur Steigerung des Wachstums. Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Category Management, Product Management oder Marketing erforderlich. Attraktive Rabatte auf Produkte sind ein Vorteil.

Kundenbetreuung, telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden und Partnern, Erfassung von Artikel- und Kundendaten, Prüfung und Erfassung von Ausgangsrechnungen. Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse erforderlich. Umfangreiche Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Betreuung von Bestandskunden und Akquisition von Neukunden. Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen. Kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung im Gastgewerbe erforderlich. Erste Vertriebserfahrung im HORECA-Umfeld mit Lebensmitteln. Attraktive Position mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Strategische Entwicklung von Key Accounts im Retail DACH. Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Key Account Management, vorzugsweise im Konsumgüterbereich. Hohes Maß an Autonomie und Verantwortung.

Verantwortlich für strategische und operative Führung eines Retail KAM Teams, inklusive Coaching und Zielsetzung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Key Account Management, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel. Starke Verhandlungs- und Umsetzungskompetenzen.

Entwerfen und entwickeln Sie skalierbare Lösungsarchitekturen für die E-Commerce-Plattform. Erforderlich sind 5-10 Jahre IT-Erfahrung mit Fokus auf Software Engineering oder Lösungsarchitektur und Erfahrung mit AWS. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten.

Betreuung und Weiterentwicklung von Industriekunden in Österreich. B2B-Vertriebserfahrung ist erforderlich. Aktive Mitgestaltung des Unternehmens in einer Transformationsphase.