51 Business Development Manager Jobs Oberösterreich

Analyse neuer Zielmärkte, Identifikation und Ansprache von Distributoren sowie Aufbau langfristiger Partnerschaften. Verhandlungssicheres Englisch ist erforderlich. Eigenverantwortlicher Aufbau internationaler Vertriebspartnerschaften und erfolgsabhängige Vergütung.

Vertriebsprozesse aktiv vorantreiben, Leads qualifizieren und Deals abschließen. Erfahrung im B2B-Vertrieb ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeit und persönliche Weiterentwicklung.

Weiterentwicklung und Implementierung der E-Invoicing-Strategie. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb von E-Invoicing/ERP-Produkten. Flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ausbau des österreichischen Marktes, Neukundengewinnung und Go-to-Market-Strategie. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Healthcare-Umfeld und Netzwerk im Gesundheitsmarkt sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im Wachstumsmarkt Digital Health.

Aktive Marktbearbeitung zur Neukundengewinnung im B2B-Dienstleistungsvertrieb. Aufbau und Entwicklung eines Kundenportfolios. Überzeugende Beratung von Entscheidern. Erfahrung im B2B-Vertrieb ist erforderlich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.

Prozessanalyse, -design und -implementierung. Kenntnisse in Prozess- und Systemlandschaften. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.

Analyse von Branchen- und Technologietrends, Bewertung von Technologiepartnerschaften. Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in Business Development, B2B-Vertrieb/Marketing oder Technologie. Individueller Gestaltungsspielraum.

Entwicklung der Cyber AI Strategie, Aufbau von Markt- und Serviceangeboten sowie Teamführung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Cyber Security, AI oder Digital Transformation. Individuelle Arbeitsgestaltung durch flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.

Akquise von Neukunden im DACH-Raum, Präsentation von IoT-Lösungen und Begleitung des Vertriebsprozesses. Mehrjährige Vertriebserfahrung ist erforderlich. Sie arbeiten in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld mit Eigenverantwortung.