Der Job Projektleiter für Aufzüge (w/m/d) in Dornbirn bei der Firma Schindler Aufzüge und Fahrtreppen GmbH ist auf karriere.at leider nicht mehr verfügbar.

Projektleitung Bauprojekte, Verantwortung für Kosten- und Terminplan, Auswahl von Planern und Subunternehmern. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in technischer Abwicklung von Bauprojekten. Entwicklungsperspektiven als Fach- oder Führungskraft.

Planung, Projektierung und technische Auslegung von Anlagen in Kälte- und Wärmepumpentechnik. Entwicklung energieeffizienter Anlagenkonzepte. Technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Maschinenbau, Verfahrens- oder Mechatronikbereich erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Smart Working möglich.

Eigenverantwortliche Leitung von Hochbauprojekten, Steuerung von Stakeholdern, Vorbereitung von Ausschreibungen. Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/Architektur oder vergleichbare Ausbildung. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Planung und Berechnung von Projekten in der Kälte- und Wärmepumpentechnik. Konzeption energieeffizienter kältetechnischer Lösungen. HTL-Abschluss oder Studium (Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik). Kundenbetreuung in Österreich, Schweiz und Deutschland.

Entwicklung und Optimierung von Regelungstechnikkonzepten für Logistik-, Produktions- und Gewerbebauten. Kostenermittlung und -überwachung. Erstellung von Leistungsbeschreibungen. Erste Berufserfahrung in Mess-, Steuer- und Regelungstechnik erforderlich. Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Projektmanagementaufgaben in der Planungs- und Bauphase von Schieneninfrastrukturprojekten. Mehrjährige Erfahrung im Tief- oder Infrastrukturbau ist erforderlich. Attraktives Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten werden geboten.

Eigenständige Abwicklung von Bauprojekten im Ingenieurtiefbau mit technischer und kaufmännischer Verantwortung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Tiefbau ist erforderlich. Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Gesamtverantwortung für Tiefbauprojekte, inklusive Planung, Arbeitsvorbereitung und Abrechnung. Eigenständiges Controlling und Berichtswesen. Erforderlich ist ein sicherer Umgang mit MS Office und iTWO. Ein Dienstwagen zur privaten Nutzung wird angeboten.

Führung von Mitarbeitenden und Nachunternehmern, Organisation des Bauablaufs, Material- und Geräteplanung sowie Qualitätsüberwachung. Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich oder Weiterbildung als Polier:in, Meister:in oder Techniker:in erforderlich. Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse sind wichtig. Attraktive Vergütung und 25 Urlaubstage werden geboten.





Führung und Überwachung der Baustelle sowie der unterstellten Mitarbeiter und Subunternehmen. Enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung. Mehrjährige Führungserfahrung als Polier:in oder Vorarbeiter:in erforderlich. Leistungsgerechte Bezahlung mit Prämien und Zuschüssen.

Führung von Mitarbeitern und Subunternehmen, Bauleitung, technische Baudurchführung, Dokumentation, Ingenieurbauwerke, Betoninstandsetzung. Berufserfahrung im Ingenieurbau oder Betoninstandsetzung. Leistungsgerechte Bezahlung mit Prämien.
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