

Kundenberatung und technische Betreuung im Bereich Maschinenbaukomponenten. Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH) erforderlich. Möglichkeit zur Aufstiegsmöglichkeit zur Teamleitung.

Eigenverantwortliche Identifikation und Gewinnung von Auftraggebern in der Altlastensanierung. Mehrjährige Berufserfahrung in Umweltsanierung und Verfahrenstechnik ist erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung wird angeboten.

Technische Beratung, Präsentation und Verkauf von Kälteanlagen. Mehrjährige Berufspraxis im technischen Vertrieb Kältetechnik/HVAC erforderlich. Attraktives Bonus-Modell für erfahrene Vertriebler.

Technische Beratung zur Gestaltung von Kundenlösungen, Entwicklung maßgeschneiderter technischer Lösungen, Erstellung von Hydraulik- und Elektroplänen. Abgeschlossene technische Ausbildung ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterbildung.

Betreuung von Bestands- und Neukunden im Außendienst, Erhebung von Kundenanforderungen und Präsentation elektrotechnischer Produkte. Elektrotechnische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik sind erforderlich. Profitieren Sie von einem Firmenfahrzeug und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.

Eigenständige Planung, Koordination und Umsetzung von Kundenaufträgen im Schaltschrankbau. Erstellung von EPLAN-Zeichnungen und Produktionsaufträgen. Technische und kaufmännische Kundenbetreuung. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung erforderlich. 1x wöchentlich Homeoffice möglich.

Angebotserstellung und Auftragsabwicklung. Kaufmännische oder technische Ausbildung, mind. 3 Jahre Berufserfahrung. Gute EDV-Kenntnisse (MS Office). Fundierte Einschulung durch erfahrene Kollegen.

Betreuung und Weiterentwicklung von Key Accounts im Automotive-Bereich. Gewinnung neuer Kunden, Verhandlung von Verträgen und Entwicklung von Kundenlösungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Automotive-Sektor und ausgezeichnete Excel-Kenntnisse sind erforderlich. Ein Dienstauto zur privaten Nutzung wird angeboten.


Technische und kaufmännische Kundenberatung, Neukundenakquisition und Betreuung bestehender Kunden. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung erforderlich. Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Excel). Gezielte Einarbeitung und Schulungen.


Kundenanforderungen analysieren und technische Konzepte für Identity & Access Management (IAM) entwickeln. Erfahrung mit IAM-Lösungen ist erforderlich. Attraktives Vergütungsmodell mit Boni.


Verantwortung für 360° Sales- und Recruiting-Prozess im Engineering/IT. Aktive Neukundengewinnung und Aufbau von Geschäftsbeziehungen. Mindestens Berufserfahrung im Vertrieb oder Recruiting. Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
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