

Aktive Neukundengewinnung per Telefon, Video und E-Mail. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Hintergrund erforderlich. Attraktive Vergütung mit Fixgehalt und Bonuszahlungen.

Kundenbetreuung im Tandemmodell mit Außendienst, Steuerung von Angeboten und Reporting. Mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Excel. Langfristige Perspektive und flexible Arbeitszeiten.

Erstellung von Statistiken, Reports, Forecasts und Abweichungsanalysen im Vertriebscontrolling. Fundiertes Know-how in Datenanalyse und Reporting ist erforderlich. Wertschätzende Zusammenarbeit und ein kollegiales Arbeitsumfeld werden geboten.

Betreuung internationaler Bestandskunden, Neukundenakquise und Management von Kundenbeziehungen. Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, bevorzugt Druck-/Verpackungsbranche. Internationale Reisetätigkeit.

Betreuung von Kundenbeziehungen im Automotive-Sektor, inklusive Projektentwicklung und Änderungsmanagement. Erforderlich sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Bietet individuelle Weiterbildung und langfristige Perspektiven.

Aufbau und strategische Entwicklung weltweiter Kundenbeziehungen im Automotive-Sektor, operative Kundenkontakte sowie Verantwortung für Vertriebsaktivitäten. Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position und gute Kenntnisse der Automobilbranche sind erforderlich. Langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungsangebote werden geboten.

Technische Prüfung von Anträgen nach Außenwirtschaftsgesetz. Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Maschinenbau/Wirtschaftsingenieurwesen) erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz und sinnstiftende Tätigkeit.

Verantwortung für HR-Prozesse, Personalentwicklung und Arbeitsrecht. Mehrjährige Erfahrung in leitender HR-Position und fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts sind erforderlich. Gestaltungsspielraum und internationale Zusammenarbeit werden geboten.

Betreuung internationaler Bestandskunden, Neukundenakquise und Management von Kundenbeziehungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Bereich ist erforderlich. Bietet anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Konzernumfeld.

HR-Administration über den gesamten Employee Life Cycle, inklusive Vertragserstellung und Lohn-/Gehaltsabrechnung. Erfahrung mit HR-Tools wie BMD ist erforderlich. Möglichkeit zur Prozessgestaltung und Verantwortung.

Betreuung von Stammkunden, individuelle Beratung und Umsetzung von Verkaufsaktionen. Führerschein Klasse B erforderlich. Profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen und zusätzlichen Sozialleistungen.

Kundenbetreuung, Warenpräsentation und Kassentätigkeiten. Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Mitarbeiterrabatte sind ein Vorteil.

Erstellung von Angeboten und Bearbeitung von Kundenaufträgen im Bereich Aluminiumkonstruktionen. Technische Ausbildung oder technisches Verständnis erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeiten.

Kundenbeziehungen aufbauen, technische Beratung zu Holzbauprodukten und Sicherheitssystemen anbieten. Gültiger Führerschein und Reisebereitschaft erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Firmenwagen werden geboten.

Fachkundige technische Beratung zu Holzbauprodukten und Sicherheitssystemen. Gewinnung von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden. Gültiger Führerschein und Reisebereitschaft erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsprogramm.

Organisation von Arbeitsschutzmaßnahmen und HR-Prozessen. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit.

Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen und Recruiting-Backoffice. Erfahrung mit HR-Systemen und digitalen Tools ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Einbringung eigener Ideen.
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