Mehr als 1.000 Trainer Jobs

Bedienung und Wartung von Laborausstattung, Bewertung von Analysenergebnissen und Qualitätssicherung. Abgeschlossenes Studium der Biomedizinischen Analytik ist erforderlich. Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung wird geboten.

Organisation von Seminarveranstaltungen, Kundenkontakt und Einkauf von Schulungsunterlagen. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Eventmanagement und sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich. Langfristige Perspektive und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Durchführung von Basisbildungs-, Berufsorientierungs- und ÖIF-Deutschkursen. Projektadministration und arbeitsmarktpolitische Beratung. Mindestens 100 Stunden Trainerausbildung erforderlich. Angebot: Interne Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten.

Entwicklung und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungskonzepten, inklusive E-Learning und Verkaufstrainings. Erfahrung im Bereich Training/Coaching/Personalentwicklung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice als Benefits.

Erstellung und Aktualisierung von Trainingsinhalten zu Finanzmärkten, Banksteuerung und Risikomanagement. Sicherer Umgang mit Excel, MS Office und AI-Tools. Frühe Verantwortung bei der Entwicklung digitaler Trainings.

Kursleitung und Vorbereitung von Unterrichtseinheiten sowie Gestaltung der Lernplattform Moodle. Erforderlich ist eine fachliche Kompetenz und Affinität zu E-Learning. Vorteilhaft sind Kenntnisse in Moodle. Sie profitieren von top ausgestatteten Räumen und IT-Support.

Durchführung von Schulungen zu Softwarelösungen, Erstellung von Schulungsunterlagen und Analyse von Kundenfeedback. Fundierte technische Ausbildung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten werden geboten.

Konzeption, Organisation und Durchführung von internen Schulungsmaßnahmen im Bereich Sicherheit. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Attraktiver Arbeitsplatz in modernem Büro.

Vermittlung fachlicher Grundlagen und praktischer Fertigkeiten der Textilreinigung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Textilreinigung ist erforderlich. Langfristiger Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung.

Lean-Methoden anwenden, Fertigungsprozesse analysieren und Verschwendungen minimieren. Kenntnisse in Lean Management-Methoden (KVP, 5S, Kanban) sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit werden geboten.

Konzeption und Durchführung von Vertriebs-, Weiterbildungs- und Prüfungstrainings. Moderation von Workshops und Tagungen. Aktive Mitarbeit an Schulungs- und HR-Projekten. Beratung von Teilnehmenden. Vertriebserfahrung im aktiven Verkauf ist erforderlich. Flexible Arbeitsgestaltung mit Homeoffice-Option.

Vermittlung von AMS-Prozessen und -Anwendungen in Schulungen. Unterstützung von Anwendern als kompetente Ansprechperson. Mehrjährige Berufserfahrung in Wissensvermittlung ist erforderlich. Praxisnahe Vermittlung von Fachapplikationen.

Durchführung internationaler Schulungen für Kunden und Mitarbeiter im Bereich Wartung und Reparatur computergesteuerter Maschinen. Technische Ausbildung und gute mechatronische Kenntnisse erforderlich. Englischkenntnisse von Vorteil. Fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme.

Vermittlung praktischer Fertigkeiten und theoretischer Kenntnisse für Lehrlinge. Nachweis der Ausbilder:innenprüfung erforderlich. Sichere Anstellung bei einem Klimaschutzunternehmen.

Zentrale:r Ansprechpartner:in für Mikronährstoffe und Gesundheitsanwendungen. Begeisternder Beratungsverkauf mit Kundenberatung zu Mikronährstoffen. Abgeschlossene Berufsausbildung (PKA/PTA, Drogist:in, Einzelhandelskaufmann/-frau) oder Quereinstieg mit Verkaufstalent. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Technische Einschulung neuer Mitarbeiter im Bereich SPS Steuerungstechnik. Fundierte Kenntnisse in SPS Steuerungstechnik (z.B. TIA Portal) sind erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung in der KNAPP AG.