56 Executive Management Jobs Wien

Organisation und Koordination von Terminen, administrative Agenden im Office Management, Kommunikation in Deutsch und Englisch. Kaufmännische Ausbildung, sehr gute MS-Office und Englischkenntnisse. Kollegiale Atmosphäre, gute öffentliche Erreichbarkeit.

Organisationstalent für Office Management und Executive Assistance gesucht. Sie sind verantwortlich für Kalender-, Reise- und Eventmanagement sowie allgemeine Administration. Mindestens mehrjährige Erfahrung als Office Manager oder Executive Assistant ist erforderlich. Sie profitieren von einer zentralen Rolle mit Gestaltungsspielraum.

Büroorganisation, Reise- und Eventmanagement für die Geschäftsführung. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene MS Office-Kenntnisse sind erforderlich. Mehrjährige Berufserfahrung als Managementassistent wird geboten.

Eigenverantwortliche B2B Lead-Akquise und Sales-Cycle-Umsetzung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb oder Consultative Selling erforderlich. Jährlich zweistelliges Umsatzwachstum durch Innovation.

Verantwortung für Umsatz und Wachstum von ca. 20 Enterprise-Accounts, inklusive Account-Planung und Forecast. Mehrjährige Erfahrung im Enterprise-Vertrieb von Software/IT-Services, idealerweise im Microsoft-Umfeld. Bezahlte Microsoft-Zertifizierungen.

Unterstützung der Geschäftsführung in operativen und strategischen Belangen. Koordination zwischen Geschäftsführung und operativen Einheiten. Vorbereitung und Nachverfolgung von Management-Meetings. Erste Berufserfahrung in anspruchsvoller Umgebung erforderlich. Einblick in unternehmerische Denk- und Entscheidungsprozesse.

Aktive Neukundengewinnung durch Kaltakquise, Qualifizierung von Leads und Software-Präsentationen. Erste Vertriebserfahrung im B2B- oder B2C-Bereich ist erforderlich. Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind ein Muss. Bietet Gestaltungsspielraum und ein internationales Arbeitsumfeld.

Gewinnung von Neukunden im Retail- und Consumer-Umfeld, Positionierung von SAP S/4HANA Cloud Public Edition. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb komplexer IT-Lösungen. Flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unterstützung der Founder in Organisation und Administration, E-Mail-Management und Meeting-Vorbereitung. Mehrjährige Berufserfahrung als Executive Assistant oder vergleichbar erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung organisatorischer Abläufe.

Management strategischer Initiativen und Koordination von C-Level Meetings. Erstellung von Präsentationen für Strategie-Sessions. Starke Projektmanagement-Erfahrung und Englischkenntnisse (C1) sind erforderlich. Reisebereitschaft bis 25%.

Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft, Erstellen von Auswertungen, Reports und Präsentationen. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. Sehr gute MS Office Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit.

Persönliche und organisatorische Unterstützung eines Leiters, kaufmännische Agenden, HR-Themen. Langjährige Erfahrung in vergleichbarer Assistenzfunktion, routinierter Umgang mit MS365. Sicherer Arbeitsplatz in internationaler Unternehmensgruppe.

Gestalten Sie globale Workforce Intelligence. Sie benötigen 5-8 Jahre Erfahrung in globaler HR-Analytik und BI-Tools. Profitieren Sie von exzellenten Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.