
Vorbereitung und Assistenz bei Zahnbehandlungen, Hygienemaßnahmen, Instrumentenaufbereitung, Patient*innenbetreuung. Abgeschlossene Ausbildung zur zahnärztlichen Assistenz in Österreich. Keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste.

Lehrlingsmanagement, Personalmarketing und HR-Projekte. Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung erforderlich. Entwicklungsperspektiven und Gestaltungsspielraum.

Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in HR- und Arbeitsrechtsthemen. Konzeption und Organisation von Trainings. Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sind erforderlich. Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum.

Prüfung von Konzern- und Jahresabschlüssen, Sonderprüfungen und fachliche Stellungnahmen. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung und fundierte Kenntnisse in IFRS sind erforderlich. Einblick in diverse Unternehmen und rascher Kontakt mit Entscheidungsträgern wird geboten.

Kaufmännische Assistenz unterstützt Geschäftsfeldleitung, koordiniert Marketingaufgaben, erstellt Dokumente. Kaufmännische Ausbildung und MS-Office-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle.


Kundenberatung und Verkaufsunterstützung im Store. Vorbereitung von Kollektionen und Reklamationsabwicklung. Modeinteresse und professioneller Kundenumgang sind erforderlich. Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungen werden geboten.

Aktive Akquisition von Neukunden im Bereich Copacking und Eigenmarken. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion sind erforderlich. Sie profitieren von gezielten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.


Betreuung, Administration und Entwicklung von Microsoft-Infrastrukturen (On-Premises/Cloud). Erfahrung mit Active Directory, Microsoft Entra ID und Exchange ist erforderlich. Weiterentwicklung der Cloud Services und Microsoft-Plattformen.

Prüfung, Kontierung und Freigabe von Eingangsrechnungen sowie Erstellung von Ausgangsrechnungen. Kaufmännische Ausbildung und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung erforderlich. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Eigenständige Betreuung von Immobilienportfolios, kaufmännische Verwaltung und Objektbegehungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Hausverwaltung und Kenntnisse des MRG/ABGB sind erforderlich. Bieten Entwicklungsmöglichkeiten und ein BIG-Benefits Paket.

Organisation von Sportangeboten für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen, insbesondere ÖBSV-Schoolgames. Erfahrung im Projektmanagement oder Eventmanagement ist erforderlich. Bietet Teilzeitanstellung mit Teleworking und Entwicklungsperspektiven im Behindertensport.


Verantwortung für Filialabläufe, Unterstützung bei Personalmanagement und Warenpräsentation. Erste Berufserfahrung erforderlich. Attraktives Gehalt und Weiterbildungsprogramm.
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