880 Leiter Jobs Salzburg

Strategische Unternehmensentwicklung, Business Development und Projektmanagement. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Unternehmensleitung oder Corporate Strategy. Attraktive Entlohnung und Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.

Weltweite Leitung elektrischer Montageprojekte, inklusive Koordination von Montageteams und Qualitätssicherung. Führungserfahrung in der elektrischen Montage ist erforderlich. Internationale Einsätze und das Kennenlernen neuer Kulturen sind ein Vorteil.

Eigenständige Betreuung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen nach UGB sowie umsatzsteuerlichen Meldungen. Mehrjährige Berufserfahrung in Bilanzierung und Umsatzsteuer ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung der Prozesse im Rechnungswesen.

Gesamtverantwortung für strategische und operative Führung des Geschäftsfeldes Software & Digital Solutions. Entwicklung und Umsetzung von Markt-, Wachstums- und Produktstrategien für Software- und Plattformlösungen. Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Vermarktung neuer Produkte. Möglichkeit, die Digitalisierung einer internationalen Branche aktiv mitzugestalten.

Führung von Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung, F&E und Laborteams. Sicherstellung der Einhaltung von Lebensmittelstandards (IFS, GMP, HACCP). Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement der Lebensmittelindustrie und Führungserfahrung sind erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Qualitätsmanagement und Lebensmittelsicherheit.

Fachliche und organisatorische Leitung des Supportteams, Koordination des Tagesgeschäfts und Weiterentwicklung von Supportprozessen. Mehrjährige Erfahrung im IT-Support und sicherer Umgang mit Ticketsystemen. Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsposition.

Gästeempfang, Check-in/Check-out, Gästekorrespondenz, Daybar-Mitarbeit, Speisen-/Getränkezubereitung. Erfahrung an Hotelrezeption/Gastgewerbe, gute Deutschkenntnisse (C1). Langfristige Zusammenarbeit, Eigenverantwortung.

Ausbau des österreichischen Marktes, Neukundengewinnung und Go-to-Market-Strategie. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Healthcare-Umfeld und Netzwerk im Gesundheitsmarkt sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im Wachstumsmarkt Digital Health.

Führung des Vertriebsteams, Entwicklung der Vertriebsstrategie und Verantwortung für Umsatzziele. Mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Steuerung von ERP-Landschaften, IT-Governance und Prozessoptimierung. Sie führen Teams, steuern externe Partner und treffen Entscheidungen unter Unsicherheit. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Sie gestalten die Weiterentwicklung des Bereichs aktiv mit.

Entwicklung einer Einkaufsstrategie, Führung des Einkaufsteams und Verantwortung für Beschaffungsprozesse. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im strategischen Einkauf eines produzierenden Unternehmens ist erforderlich. Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und wesentlichen Unternehmensbereichen wird geboten.

Leitung und Entwicklung der globalen IT-Supportorganisation. Mehrjährige Erfahrung in der Führung internationaler IT-Supportteams. Starke Kenntnisse in IT Service Management (ITIL). Verbesserung der Servicequalität durch KPIs und SLAs.

Führung globaler IT-Support-Organisation, Steuerung der Support Performance anhand KPIs und SLAs. Mehrjährige Erfahrung in der Führung globaler IT-Support-Teams. Attraktive Konditionen beim Erwerb von Produkten.

Führung eines Teams, Aufbau von Strukturen und Prozessen. Konzeption und Implementierung kundenspezifischer Anbindungen (SQL, Logik). Mindestens 7-10 Jahre REST-API-Erfahrung. Gestaltung des Produktwachstums.

Verantwortung für europäische Brand-Enforcement-Aktivitäten, Steuerung komplexer IP-Rechtsfragen, Führung externer Anwälte. Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Markenrecht und Brand Enforcement. Budgetverantwortung.