530 Head of Jobs Steiermark

Gesamtverantwortung für technischen Betrieb, Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen. Mehrjährige Berufserfahrung in technischer Gebäudebetreuung erforderlich. Chance zur aktiven Mitgestaltung.

Telefonate entgegennehmen, Mandant:innen empfangen und Termine koordinieren. Sehr gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse sind erforderlich. Ein moderner Arbeitsplatz wird geboten.

Operative Gesamtsteuerung der Region Steiermark, Führung von Teams und Ausbau von Kundenbeziehungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung mit Baufirmen und nachweisliche Führungserfahrung sind erforderlich. Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen.

Strategische und operative HR-Gesamtverantwortung, Gestaltung der People- und Organisationsstrategie, Talentmanagement. Umfassende Führungs- und Managementerfahrung im industriellen Umfeld. HR als Business Enabler positionieren.

Ausbau des österreichischen Marktes, Neukundengewinnung und Go-to-Market-Strategie. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Healthcare-Umfeld und Netzwerk im Gesundheitsmarkt sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im Wachstumsmarkt Digital Health.

Technische und funktionale Führung des Manufacturing Engineering Teams. Mehrjährige Erfahrung in der Prozessentwicklung und Produktionstechnik. Gestaltung der Fertigungstechnik innovativer Batteriesysteme.

Entwicklung und Umsetzung von Supply-Chain-Strategien für Kapitalprojekte. Mehrjährige Erfahrung im Supply Chain Management in internationalem Umfeld. Sichere Anstellung in innovativem Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Fachliche und organisatorische Verantwortung für die Weiterentwicklung internationaler Buchhaltungs- und E-Invoicing Systeme. Mehrjährige Führungserfahrung ist erforderlich. Gestaltungsspielraum in verantwortungsvoller Führungsposition.

Strategische und operative Weiterentwicklung des digitalen Marketings, Führung eines Teams, Steuerung integrierter Kampagnen. Mehrjährige Erfahrung im Digital Marketing mit Budgetverantwortung ist erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum in einem strategisch relevanten digitalen Entwicklungsfeld.

Entwicklung und Umsetzung der Customer-Engagement-Strategie sowie CRM- und Marketing-Automatisierungsprogrammen. Fundierte Erfahrung in Salesforce Marketing Cloud (SFMC) ist ein Muss. Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, die Strategie aktiv mitzugestalten.

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung Direct Taxation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der direkten Steuern ist erforderlich. Internationalität des Unternehmens bietet Entwicklungsmöglichkeiten.

Globale Vertriebsaktivitäten zusammenführen, um messbare Leistung zu erzielen. Erfahrung im Vertrieb von Industrie-Software (z.B. Connected Production) ist unerlässlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Stärkung des Enterprise-Software-Vertriebs.

Verantwortung für länderübergreifende Marketing- und Kampagnenplanung. Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Marketingfunktion ist erforderlich. Bietet die Möglichkeit zur Weiterentwicklung eines Marketing- & Kreativteams.