Head of Payroll: Wachstum, Digitalisierung, Compliance

Graz | VZ (38,5) oder TZ (ab 30h) | EUR 5.500 bis EUR 6.000 brutto/Monat für VZ

Head of Payroll: Wachstum, Digitalisierung, Compliance

Wir suchen Sie: eine erfahrene Führungskraft mit tiefgreifenden Fachkenntnissen in der Personalverrechnung, die ihr Team gerne mit Weitsicht führt, Prozesse zielgerichtet optimiert und smarte IT-Lösungen zur Modernisierung der Personalverrechnung vorantreibt. Sie suchen: Stabilität und wirtschaftliche Sicherheit in einem wachsenden Unternehmen, ein exzellentes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, engagierten KollegInnen und einer lebendigen Du-Kultur sowie Gestaltungsspielraum und Vorgesetzte, die Sie als strategische SparringspartnerIn schätzen? Dann ist unser Kunde - einer der beliebtesten Arbeitgeber in Graz - die ideale Arbeitsumgebung für Sie. Freuen Sie sich auf einzigartige Benefits: hochwertige Weiterbildungen, exklusive Goodies, kulinarische Verpflegung am Arbeitsplatz flexible Home Office Optionen sowie einen kostenlosen Parkplatz oder direkte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel direkt vor dem Haus.

Aufgaben

• Führung des PV-Teams und Schnittstellenkoordination zu Geschäftsführung, Personalleitung, Standortleitungen, IT, Steuerberatung und Behörden
• Operative Mitarbeit in der Personalverrechnung, Kontrolle, Qualitätssicherung und monatliche Meldungen
• Sicherstellung der Rechtssicherheit durch Abstimmung mit Arbeitsrecht, KV, Steuerrecht und DSGVO sowie Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen
• Integration und Weiterentwicklung aller relevanten IT-Tools: Zeiterfassung, Dienstplanung, Dokumentenmanagement, Self-Service für MitarbeiterInnen in Zusammenarbeit mit IT-ExpertInnen
• Skalierung der Personalverrechnung durch Anpassung der Strukturen an das Wachstum sowie Begleitung von Umstrukturierungen durch aktives Change Management, Projektmanagement und Kommunikation
• Budgetierung der Personalkosten, Erstellung und Automatisierung von Auswertungen, Analysen und Personalkostenkontrolle

Profil

• Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung mit BMD
• Ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an technischen Lösungen für die Personalverrechnung
• Nachweisbare Fähigkeiten in Organisation, Projektleitung und Change Management
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Hohe soziale Kompetenz, Empathie, Kommunikationsstärke und Proaktivität

F-Personalagentur für Finanzwesen: Unsere Vermittlungstätigkeit ist für Sie kostenlos. Wir arbeiten nur für ausgewählte Unternehmen, die eine Fixanstellung anbieten und durch Seriosität, Zuverlässigkeit und Mitarbeiterorientierung punkten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter www.f-personalagentur.com

Ihre Ansprechperson
Joanna Noemi Posch - 0664 / 84 89 821
Joanna.Posch@f-personalagentur.com