Der Job Head of Games Compliance (f/m/d) in Wien bei der Firma Greentube GmbH ist auf karriere.at leider nicht mehr verfügbar.

Unterstützung bei der wertpapier-compliance-relevanten Vorgaben (MiFID II, WAG 2018, MAD\/MAR, InvFG 2011). Sehr gute Kenntnis der relevanten Rechtsgrundlagen ist erforderlich. Bietet flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.

Eigenverantwortliche risikobasierte Revisionsprüfungen mit Schwerpunkt Geldwäsche. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Wirtschaftsprüfung, Compliance oder Revision. Einblick in die Arbeit der Selbstverwaltung der Wiener Rechtsanwaltschaft.

Steuerung der datenschutzrechtlichen Compliance in Kundenprojekten, Beratung zu DSGVO und Vertragsmanagement. Fundierte Erfahrung in der Umsetzung der DSGVO ist erforderlich. Individuelle Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Aufbau und Weiterentwicklung des ISMS nach ISO 27001, Einführung von Security-Policies und -Prozessen. Erfahrung mit ISO 27001 und Datenschutz (DSGVO) erforderlich. Eigenverantwortliche Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum und direkter Berichtslinie an den CTO.

Analyse und Optimierung von AFC-Prozessen, Zusammenarbeit mit IT und Business, Arbeit mit Datenbanken und Datenlösungen. Universitätsabschluss und erste IT-Erfahrung erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich Anti-Financial Crime.

Ansprechpartner:in für Compliance-Themen, unterstützt bei der Analyse und Prävention von Verstößen. Kenntnisse juristischer Rechercheplattformen sind erforderlich. Bietet Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeitmodelle.

Eigenverantwortliche Bearbeitung standardisierter GxP-Themen, Unterstützung des Schulungs- und Dokumentenmanagements sowie Mitarbeit bei Inspektionen. Erste Erfahrung im GMP-regulierten Umfeld ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Analyse regulatorischer Anforderungen, Koordination von Audits und Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems. Fundierte Kenntnisse gängiger Frameworks (COBIT, ISO 27001) sind erforderlich. Bietet Weiterentwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.

Gesamtverantwortung für AML, Compliance und Financial Crime Prevention, inklusive WAG, AML/CFT und Sanktionen. Nachweisliche Erfahrung mit der Finanzmarktaufsicht (FMA) ist erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum in einem anspruchsvollen regulatorischen Umfeld.

Beratung zu regulatorischen Anforderungen und Compliance im Banking. Analyse und Umsetzung von Vorgaben (FMA, EBA, ESG). Mindestens Berufserfahrung im Banking-Regulatorik/Compliance. Flexibilität im Arbeitsalltag.


Überwachung und Analyse von Transaktionen, Prüfung von KYC-Anforderungen und Bearbeitung von Auffälligkeiten im Bereich Geldwäsche und Betrug. Sehr gute Niederländischkenntnisse sind erforderlich. Individuelle Weiterentwicklung wird gefördert.

Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen durch Internet-, Literatur- und Datenbankrecherchen. Laufendes Studium der Rechtswissenschaften oder vergleichbar erforderlich. Wertvolle Praxiseinblicke in Legal & Compliance.

Führung des Teams im Bereich KI- und Cloud-Compliance. Steuerung von Compliance- und Governance-Initiativen. Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Compliance oder Cloud Governance ist erforderlich. Angebot eines modernen technologischen Umfelds.

Mitarbeit im Compliance-Team zur Bekämpfung von Finanzkriminalität (Sanktionen, KYC, Transaktionsüberwachung). Mindestens drei Jahre Erfahrung in AML/CFT erforderlich. Vorteil: Vielfältige Benefits.
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