15 Trainer Coach Jobs Burgenland

Durchführung von Gruppentrainings und Einzelcoachings, Bildungsberatung sowie Integration am Arbeitsmarkt. Mindestens 3 Jahre Trainingserfahrung in der Erwachsenenbildung sind erforderlich. Angebot beinhaltet betriebliche Gesundheitsförderung und interne Weiterbildung.

Durchführung von ÖIF-Prüfungen und Einstufungen. Gültige ÖIF-Prüfer*innenlizenz B2 erforderlich. Wertschätzendes Arbeitsklima mit Mitgestaltungsmöglichkeiten.

Unterstützung des Teams bei täglichen Aufgaben, Warenverräumung und -präsentation. Erfolgreich abgeschlossene Pflichtschule ist Voraussetzung. Attraktives Gehalt und Mitarbeiterrabatte werden geboten.

Organisation und Administration im After-Sales, Bearbeitung von Kundenanliegen, E-Mail- und Telefonkorrespondenz, Terminkoordination, interne Abläufe optimieren. Gute EDV-Kenntnisse erforderlich. Abwechslungsreiche Lehre mit Karrierechancen.

Ausbildung zum Triebfahrzeugführer:in (10 Monate). Führen von Zügen im Personenverkehr und Verschubdienst. Mindestalter 21 Jahre, abgeschlossene Berufsausbildung/Reifeprüfung. Krisensicherer Arbeitsplatz.

Technische Ausbildung an Textilmaschinen, Entwicklung textiler Lösungen und Qualitätskontrolle. Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick erforderlich. Praxisnahe, zukunftsorientierte Ausbildung mit guten Zukunftsperspektiven.

Karosseriearbeiten, Fahrzeugreparaturen und Oberflächengestaltung. Ausbildung als Karosseriebautechniker mit 3,5 Jahren Dauer. Sichere Arbeitsplätze mit internationalen Karrieremöglichkeiten.

Analyse von Versicherungslösungen, Kundenberatung und Neukundenakquise. Erforderlich ist ein eigener PKW und Führerschein Klasse B. Angebot: 6-monatige Ausbildung und moderne Arbeitsmittel.

Vertrieb von Software-Produkten B2B, Neukundengewinnung, Kundenbeziehungsmanagement. Abgeschlossene Ausbildung in Geomatik, IT-Verständnis erforderlich. Persönlicher Kundenkontakt, Weiterbildungsmöglichkeiten.