42 Top Rein Jobs

Fachberatung und Betreuung von Kunden im Getränkesortiment. Aktive Vermarktung und Platzierung neuer Produkte. Wein-Sommelier-Prüfung oder Diplom-Sommelier erforderlich. Attraktives Gehalt plus Prämien.

Entwerfen und pflegen Sie automatisierte Testsuiten mit Playwright. Mindestens 5 Jahre QA-Erfahrung und SQL-Kenntnisse sind erforderlich. Individuelle Trainingsprogramme zur persönlichen Entwicklung werden angeboten.

Führen Sie die Markenstimme und Kampagnenkonzeption für die DACH-Zielgruppe. Sie benötigen mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer Kreativagentur oder im Brand-Marketing sowie fließende Deutschkenntnisse. Profitieren Sie von einem flexiblen Hybrid-Arbeitsmodell.

Technische Beratung und Betreuung von Kunden. Bearbeitung von Anfragen, Angeboten und Bestellungen. Unterstützung bei technischen Fragen. Technisches Verständnis erforderlich. Langfristige Perspektive in einem sicheren Unternehmen.

Koordination von Foto- und Videoproduktionen von Anfang bis Ende. Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Content-, Foto-/Videoproduktion oder Produktionskoordination. Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Produkte.

Beratung und Betreuung von Bestandskund:innen sowie Akquise von Neukund:innen im Kommerzbereich. Einschlägige Erfahrung im Versicherungsbereich ist erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten.

Mehrjährige Vertriebserfahrung im Immobilienbereich erforderlich. Beratung und Akquisition von Kunden. Attraktives, leistungsorientiertes Provisionsmodell und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung.

Erstellung zielgruppenspezifischer Inhalte für Vertriebs- und Maklernews. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in Agentur/Abteilung. Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit.

Entwicklung von .NET-Webservices (REST/SOAP) mit C#. Mehrjährige Erfahrung mit .NET Framework/Core und RESTful APIs. Flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Übernahme eines bestehenden Immobilien-Büros, Kundenkontakt im Immobilien-Vertrieb, Führung und Entwicklung eines Teams. Ausgeprägte Vertriebs-Affinität ist erforderlich. Kontinuierliche Weiterbildung und Unterstützung durch ein etabliertes Franchise-System.

Ausbildung in Pensionsversicherung mit Jobrotation in Büro und Verwaltung. Positiver Pflichtschulabschluss und sicherer Umgang mit Office Tools erforderlich. Möglichkeit zur Lehre mit Matura.

Kundenbetreuung und -besuche, Verhinderung von „Out of Stock“ Situationen, Merchandising. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Lebensmittelhandel als Abteilungs- oder Filialleiter. Firmen-PKW zur privaten Nutzung.