109 Teamleiter Jobs Guntramsdorf

Entwicklung von Geschäftsmöglichkeiten und Ausbau von IT-Services bei Enterprise Kund:innen. Mehrjährige Presales-/Sales-/Consulting-Erfahrung in Cloud, IT-Services oder IoT. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Services, Schnittstellenfunktion zu internen Abteilungen und externen Dienstleistern. Mehrjährige Berufserfahrung in Hausverwaltung, Hauswirtschaft oder Facility Management. Aktive Mitgestaltung des Gastlichkeitskonzeptes.

B2B-Vertrieb: Neukundenakquise, Solution Sales im IT/Engineering, End-to-End-Vertriebsverantwortung. Nachweislich erfolgreiche Erfahrung im B2B-Vertrieb ist erforderlich. Profitieren Sie von Weiterbildung & Coaching durch die SOLCOM Akademie.

Fachführung Kostenrechnung und Finanzbuchhaltung, verantwortet richtlinienkonforme Durchführung, SAP-Module FI/CO/PS als Key-User. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder 8 Jahre Berufserfahrung. Vielfältiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten.

Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Projektentwicklung Wind West. Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Projektentwicklung Erneuerbare Energien (Windkraft). Sichere Anwendung digitaler Tools und KI-Technologien. Mitgestaltung einer nachhaltigen Zukunft.

Fachliche und personelle Führung von Bauleitern im Bereich Schweißen. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter/Bauleiter in der Bauwirtschaft oder im metallverarbeitenden Gewerbe. Langfristige Perspektive in verantwortungsvoller Führungsposition.

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen nach UGB. Mindestens einschlägiges Studium und erfolgreich abgelegte Steuerberaterprüfung. Weiterbildung durch interne und externe Fortbildung.

Fachliche Führung eines Support-Teams, Steuerung des Betriebs und Fehler-/Incident Management. Mehrjährige Erfahrung im IT-Support (1st Level) sowie Kenntnisse im Incident Management sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im Kulturumfeld.

Filialverwaltung nach Discount-Konzept, Umsatzverantwortung und Teamführung. Erforderlich sind eine Ausbildung und/oder Berufspraxis sowie unternehmerisches Denken. Bietet umfangreiche Einarbeitung und Mitarbeiter-Rabatte.

Filialverwaltung nach Discount-Konzept, Umsatzverantwortung und Sicherstellung des Inventurergebnisses. Ausbildung und/oder Berufspraxis erforderlich. Umfangreiche Einarbeitung und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Betreuung von Kund:innen in finanziellen Belangen, Recruiting von Vertriebskolleg:innen und Führung eines Teams. Berufserfahrung im Finanzbereich ist von Vorteil. Individuelle Arbeitszeiteinteilung und Remote Work sind möglich.

Konzeption, Umsetzung und Steuerung von Lösungen in Abfalllogistik und Stoffstrommanagement. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in kundenbetreuender Funktion eines Entsorgungsunternehmens. Entwicklung kundenbezogener Abfallwirtschaftskonzepte.

Führung eines Softwareentwicklungsteams, technische Expertise in Java, Spring, Microservices, Git und CI/CD. Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Förderung von Talenten und Karrierewegen. Flexible Arbeitszeiten und 60% Teleworking.

Verantwortung für Controlling-Strategie, Unternehmensperformance-Analyse und Teamführung. Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und Erfahrung mit ERP-Systemen sind erforderlich. Bietet eine umfangreiche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung.

Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Bedarfsverkehr, Identifizierung neuer Marktpotenziale, Entwicklung innovativer Mobilitätsprodukte und Geschäftsmodelle. Abgeschlossene höhere Ausbildung (Uni/FH) in Verkehr, Mobilität, Wirtschaft oder vergleichbar. Umfassende Aus- und Weiterbildungsangebote.

Verwaltung eines Immobilienportfolios, Betreuung von Kunden und Mietern, Organisation von Eigentümerversammlungen. Einschlägige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung sowie gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office, REAL Data Systems) sind erforderlich. Langfristig gesicherter Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits wie Aus- und Weiterbildungen.

Führung des ERP-Teams, Sicherstellung des stabilen Betriebs und Weiterentwicklung der ERP-Systemlandschaft. Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Erfahrung mit ERP-Systemen sind erforderlich. Individuelle Einschulungsphase für optimalen Start.