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  1. Junior Program Manager (m/w) IT - HR Bereich

    IMMOFINANZ AG · am 16.11.2017

    Ihre Aufgaben: Schnittstelle zum HR-Fachbereich hinsichtlich der Themen, Personalstammdaten, Goals & Performance Management, eLearning, Recruiting, Time & Labor + Reisekosten, Reporting, Gesamtheitliche Verantwortung...

  2. Projektmanager Digital Transformation (w/m) - Implementierung von HR-IT-Lösungen

    epunkt Internet Recruiting · am 16.11.2017

    Ihre Aufgaben: Projektsteuerung und Projektmanagement im HR-Umfeld, Entwicklung von HR-Digital-Strategien (Bewerbermanagement, Learning, Performance- & Talentmanagement, Compensation & Benefits) Beratung und Hilfestellung...

  3. HR Manager mit Schwerpunkt Recruiting (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Abwicklung des gesamten Recruitingsprozesses (Anforderungsprofil bis Onboarding) Mitgestaltung des Employer Brandings (Messen, Workshops, etc.) Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 664 passende Firmen gibt?
  5. HR-Manager/in

    Brenner&Company · am 15.11.2017

    HR-MANAGER/IN Zukünftige HR-Leitung / Wien Unser Kunde, ist ein sehr renommiertes Industrieunternehmen (ca.160 Mitarbeiter/innen) mit hohen Ansprüchen an Qualität, Sicherheit...

  6. Jurist/in - HR Management

    Unser Kunde zählt zu den bedeutendsten Konzernen des Landes. Der Förderung und Entwicklung des Human Resource Kapitals wird ein hoher Stellenwert beigemessen. Nun wird das...

  7. Human Resources Manager (m/w)

    Ihre Aufgaben: Sie unterstützen und beraten das Management und die Fachabteilungen als kompetenter HR Sparringspartner in allen Bereichen der modernen Personalarbeit, Sie festigen das interne Standing der...

  8. HR-Manager (m/w) - Fokus Change Management

    Ihr Aufgabengebiet: Als HR-Experte/in führen Sie einerseits ein überschaubares HR-Team für den Standort Österreich und unterstützen die Organisation im Rahmen von Veränderungsprozessen. Sie sind Ansprechpartner/in...

  9. (Junior-) Projekt Manager Datenbanken HR (m/w)

    Emolution KG · am 10.11.2017

    Ihre Hauptaufgaben: Drehscheibe zwischen Fachabteilungen und IT Konzeption von Berichten und Statistiken (Cognos, DWH) Mitwirkung bei der Neu-Einführung SAP HCM Modul, Mitarbeiterbetreuung via Hotline und E-Mail...

  10. Human Resources Manager (m/w)

    Liebe HR-Managerin! Lieber HR-Manager! Wir, die ARCOTEL Hotels & Resorts, sind eine österreichische Hotelgruppe, die mit der Zeit geht und Trends setzt. In unseren derzeit 11 Hotels...

  11. HR Manager (m/w)

    conos gmbh · am 10.11.2017

    Weil Menschen den Unterschied machen HR Manager (m/w) Sie besitzen Projektsinn und Unternehmergeist? dann ist das Ihre Chance als HR-Specialist! Unser Auftraggeber ist ein erfolgreich...

  12. HR-Manager mit Fokus Recruiting (m/w)

    inet-logistics GmbH · am 10.11.2017

    Ihre Herausforderung: Ihr Business, Sie wirken als verantwortlicher HR-Manager und erste HR-Ansprechperson für unsere Consultants, Projekt Manager und Sales-Mitarbeiter an allen inet-Standorten. Der Schwerpunkt Ihrer...

  13. Senior Manager HR Consulting (m/w)

    EY Österreich · am 10.11.2017

    Senior Manager HR Consulting (m/w) Standort: Wien I Stundenausmaß: Vollzeit I ab sofort EY ist einer der globalen Marktführer in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung...

  14. Praktikum HR People & Talent Management Verkauf

    Peek & Cloppenburg · am 10.11.2017

    PRAKTIKUM HR PEOPLE & TALENT MANAGEMENT VERKAUF Bei Peek & Cloppenburg vereinen wir vieles, was man so nicht unbedingt erwartet: Wir sind nicht nur Modehändler, sondern leisten...

  15. Sales ManagerIn für innovative HR-Lösung

    Talent Solutions GmbH · am 9.11.2017

    myVeeta ist ein junges Wiener Unternehmen im HR-Software-Bereich. Wir entwickeln und vertreiben eine innovative Cloud-Lösung, die die Personalsuche nachhaltig verändern wird...

  16. HR Controller - Compensation / Benefits (m/w)

    Ihre Aufgaben: Steuerung und Begleitung des Personalbudgetierungs-Prozesses, Erstellung von Abweichungsanalysen, Benchmarks und Forecasts hinsichtlich Personalkosten, Gestaltung und Weiterentwicklung des...

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