
Fachlich kompetente Pflege von orthopädischen und traumatologischen Patienten. Eigenverantwortliche Planung und Durchführung pflegerischer Maßnahmen. Anerkannte Ausbildung im gehobenen Gesundheits- und Krankenpflegedienst ist erforderlich. Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten werden geboten.

Organisation und Administration in urologischer Ambulanz. Assistenz bei Behandlungen wie Blutabnahme. Abgeschlossene Ausbildung zur Ordinationsassistenz erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste.


Facharzt für HNO leitet Ambulanz, führt ambulante Diagnostik und konservative Behandlungen durch. Eigenverantwortliche Durchführung risikoarmer OPs, z.B. Septumplastik, FESS. Erfordert Facharztausbildung HNO und operative Erfahrung. Bietet Gestaltungsspielraum in Leitungsfunktion.

Fachärztin/Facharzt für Dermatologie leitet Ambulanz, übernimmt Personalführung und entwickelt Leistungsspektrum. Langfristig planbare Dienstzeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste sind ein Vorteil.


Administrative und organisatorische Aufnahme von Patient*innen in der Nuklearmedizin. Kaufmännische Ausbildung und MS-Office-Kenntnisse erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste.

Fachärzt*innen für Innere Medizin betreuen internistische und akutgeriatrische Patient*innen, fördern deren Selbstständigkeit und führen Funktionsdiagnostik durch. Mindestens 4 Nachtdienste pro Monat sind erforderlich. Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil. Es werden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.

Facharzt für Orthopädie und Traumatologie führt fachspezifische Tätigkeiten in orthopädischer Ambulanz durch, inklusive Diagnose und Behandlung des Stütz- und Bewegungsapparates. Erfordert abgeschlossene Facharztausbildung. Bietet keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste.


Klinisch-psychologische Diagnostik und Behandlung von Kindern und Erwachsenen, Fokus auf Säuglinge/Kleinkinder. Erfahrung in Entwicklungsdiagnostik (0-3 Jahre) erforderlich. Angebot: Fortbildungen und Karrierechancen.

Administrative und organisatorische Betreuung zentraler Prozesse im Vizerektorat Forschung. Koordination von internen Forschungsbudget- und Förderprozessen. Erfahrung mit Forschungsinformationssystemen, insbesondere PURE, von Vorteil. Gestaltungsspielraum in einer wachsenden Organisation.

Schreiben von Entlassungsbriefen und OP-Berichten. Ausbildung als Bürofachkraft mit Erfahrung im Krankenhausbereich. EDV-Kenntnisse (MS Word, Excel) sind erforderlich. Individuelle Fort- und Weiterbildungen werden angeboten.
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