Leitung FTTH Competence Center (w/m/d)

Gestaltung der Grundlagen für einen erfolgreichen Glasfaserausbau | Zentrale Steuerungs-, Governance- und Enablement-Funktionen für den FTTH-Rollout

Dein Job

• Du verantwortest die zentrale Steuerung und Priorisierung des FTTH-Bauportfolios und schaffst die organisatorischen und methodischen Voraussetzungen für eine erfolgreiche operative Umsetzung der FTTH-Baulose.
• Du entwickelst Standards, Richtlinien, Prozesse und Werkzeuge für den FTTH-Rollout und screenst technische und prozessuale Innovationen, um den FTTH-Ausbau effizienter zu gestalten und die Take Rate zu steigern.
• Du stellst Transparenz über Fortschritt, Budget, Qualität und Zielerreichung sicher, verantwortest Budgetplanung und -steuerung.
• Du definierst relevante Steuerungs- und Performance-Kennzahlen und stellst eine wirksame Performance-Steuerung sicher.
• Du initiierst und steuerst bereichsübergreifende Verbesserungsmaßnahmen und realisierst Effizienz- und Optmierungspotentiale entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
• Du unterstützt die operativen Einheiten bei Eskalationen und Sonderfällen und fungierst als Schnittstelle zu Management, Strategie, Einkauf und weiteren zentralen Bereichen.
• Du führst und entwickelst dein Team sowie die zentralen Kompetenzen im FTTH-Rollout kontinuierlich weiter.

Dein Profil

• Wirtschaftliches Verständnis und technisches Knowhow, vorzugsweise im FTTH-Bereich
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Erfahrung im Projekt-, Programm- oder Portfoliomanagement, idealerweise im Telekommunikation- Bau- oder Infrastrukturumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Budgetsteuerung, Reporting, Forecasting und KPI-Management
• Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Erfahrung im Stakeholder-Management sowie in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 95.000 (All-In, 40 h/Woche) inklusive 10% variablem Anteil. Zusätzlich stellen wir ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzung zur Verfügung.

Unser Mindset

Wir bei A1 wollen mit den Besten zusammenarbeiten und glauben, dass Talent keine Norm hat.
Wir nehmen Menschen mit auf unsere Reise, von denen wir lernen können und die uns täglich inspirieren, die Zukunft digitaler, nachhaltiger und inklusiver zu gestalten.

• Frauen in IT & Technik
• Umweltfreundliche Lösungen
• Chancengleichheit & Diversität

Zukunft ist, was du draus machst!

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