Marketing Automation Manager*in
Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt) am 24.09.2026 karriere.at/jobs/10028352
Marketing Automation Manager*in
Über den Job
Anstellungsart
Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt
4.000 EUR bis 4.500 EUR monatlich
Positionsebene
Berufserfahrung
Arbeitsmodell
Hybrid
Dienstort
Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt)
Berufsfelder
Marketing, PR
Offene Stellen
1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
Arbeitgeber karriere.at
Mitarbeiter*innenanzahl
101 - 500 Mitarbeiter*innen
Standorte
Linz, Wien
karriere.at ist Österreichs größtes Jobportal und besteht aus rund 200 motivierten Mitarbeiter*innen, die sich täglich dafür einsetzen, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen.
Dabei ist karriere.at gemeinsam mit hokify und jobs.at Teil von norika, House of Digital Recruiting. Gemeinsam bündeln wir Expertise und Engagement rund um den österreichischen Jobmarkt. Im Rahmen von diesem Job kannst du dein Wissen sowohl bei karriere.at als auch bei hokify und jobs.at einsetzen!
Deine Aufgaben bei karriere.at
Du gestaltest aktiv unsere Marketing-Automation-Strategie mit, in enger Abstimmung mit dem Team Lead Growth & Acquisition, und setzt klare Ziele und Prioritäten, um Wachstum und Effizienz messbar voranzutreiben
Du steuerst komplexe Marketing-Automation-Projekte vom Systemausbau über Datenprozesse bis hin zu Integrationen und stellst einen stabilen Systembetrieb sicher.
Du nutzt deine fachliche Expertise um Themen wie Lead Management, automatisiertes Nurturing und Prozessautomatisierung voranzutreiben und gestaltest aktiv die personalisierte Customer Journey.
Du definierst relevante KPIs, baust Dashboards auf und leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen ab, um Conversion, ROI und Customer Lifetime Value zu optimieren.
Du identifizierst neue Martech- und KI-Trends, bewertest deren Potenzial und treibst die stetige Weiterentwicklung voran.
Du arbeitest eng mit internen Stakeholder*innen und externen Partner*innen zusammen, bündelst unterschiedliche Expertisen und Perspektiven und setzt sie gezielt für optimale Ergebnisse ein.
Unsere Anforderungen
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing, CRM oder Performance Marketing, davon mehrere Jahre im Bereich Marketing Automation oder Martech-Projektmanagement.
Tiefes Verständnis von Automationsstrategien, Lead Nurturing, Datenintegration, Scoring und Lifecycle Marketing.
Erfahrung mit Marketing Automation- und CRM-Systemen (z. B. HubSpot, Salesforce, Microsoft Dynamics), Verständnis für APIs, Datenflüsse und Tracking-Setups.
Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung komplexer cross-funktionaler Projekte, idealerweise mit externen Implementierungspartnern.
Sicherer Umgang mit KPIs, Dashboards, Datenanalysen und Testing-Methoden.
Du überzeugst mit klarer Kommunikation, hast Freude an Struktur und Organisation und arbeitest lösungsorientiert und kollaborativ mit allen Stakeholdern.
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
Montag bis Freitag
38,5 Stunden
Dienstort
Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt)
Erforderliche Kenntnisse
Marketing Automation
CRM Systeme
E-Mail-Marketing
Lead Management
Datenanalyse
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
Montag bis Freitag
38,5 Stunden
Dienstort
Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt)
Erforderliche Kenntnisse
Marketing Automation
CRM Systeme
E-Mail-Marketing
Lead Management
Datenanalyse
Gehalt
Das Gehalt für diese Position startet zwischen 4.000 EUR bis 4.500 EUR brutto pro Monat (Vollzeit) - abhängig von deiner Erfahrung und Expertise bieten wir zusätzlich einen leistungsorientierten, variablen Gehaltsanteil.
4.000 EUR
4.500 EUR
Benefits
Verkehrsmittelzuschuss
Bei uns bekommst du einen Mobilitätszuschuss von bis zu 500EUR pro Jahr. In Linz gibt es außerdem einen kostenlosen Parkplatz für alle unsere Mitarbeiter*innen.
Bei uns bekommst du einen Mobilitätszuschuss von bis zu 500EUR pro Jahr. In Linz gibt es außerdem einen kostenlosen Parkplatz für alle unsere Mitarbeiter*innen.
Essenszulage
An deinen Office-Tagen erhältst du einen attraktiven Zuschuss zu deinem Mittagessen. Wo und was du isst, entscheidest du selbst - so kannst du flexibel auf persönliche Vorlieben, Allergien oder Unverträglichkeiten achten.
An deinen Office-Tagen erhältst du einen attraktiven Zuschuss zu deinem Mittagessen. Wo und was du isst, entscheidest du selbst - so kannst du flexibel auf persönliche Vorlieben, Allergien oder Unverträglichkeiten achten.
Snacks
Wir bieten dir im Office ein kostenloses Frühstück sowie täglich frisch zubereiteten Kaffee von unseren Baristas.
Wir bieten dir im Office ein kostenloses Frühstück sowie täglich frisch zubereiteten Kaffee von unseren Baristas.
Aus- und Weiterbildung
Uns liegen deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung und -bildung am Herzen. Wir unterstützen dich mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget, das dir für jobrelevante Trainings zur Verfügung steht.
Uns liegen deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung und -bildung am Herzen. Wir unterstützen dich mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget, das dir für jobrelevante Trainings zur Verfügung steht.
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Verkehrsmittelzuschuss
Bei uns bekommst du einen Mobilitätszuschuss von bis zu 500EUR pro Jahr. In Linz gibt es außerdem einen kostenlosen Parkplatz für alle unsere Mitarbeiter*innen.
Bei uns bekommst du einen Mobilitätszuschuss von bis zu 500EUR pro Jahr. In Linz gibt es außerdem einen kostenlosen Parkplatz für alle unsere Mitarbeiter*innen.
Essenszulage
An deinen Office-Tagen erhältst du einen attraktiven Zuschuss zu deinem Mittagessen. Wo und was du isst, entscheidest du selbst - so kannst du flexibel auf persönliche Vorlieben, Allergien oder Unverträglichkeiten achten.
An deinen Office-Tagen erhältst du einen attraktiven Zuschuss zu deinem Mittagessen. Wo und was du isst, entscheidest du selbst - so kannst du flexibel auf persönliche Vorlieben, Allergien oder Unverträglichkeiten achten.
Snacks
Wir bieten dir im Office ein kostenloses Frühstück sowie täglich frisch zubereiteten Kaffee von unseren Baristas.
Wir bieten dir im Office ein kostenloses Frühstück sowie täglich frisch zubereiteten Kaffee von unseren Baristas.
Aus- und Weiterbildung
Uns liegen deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung und -bildung am Herzen. Wir unterstützen dich mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget, das dir für jobrelevante Trainings zur Verfügung steht.
Uns liegen deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung und -bildung am Herzen. Wir unterstützen dich mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget, das dir für jobrelevante Trainings zur Verfügung steht.
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Alle Infos zur Bewerbung
Bewerbungsprozess
Schritt 1 Erstes Kennenlernen
Sollte dein Profil und dein Werdegang mit unserem Job matchen, laden wir dich telefonisch in unsere erste Runde ein. In einer angenehmen Atmosphäre lernst du direkt deine potenzielle Führungskraft und deine zuständige Recruiter*in kennen. In dieser Stunde erzählen wir dir mehr von uns und sind auch neugierig auf dich und deinen Werdegang. Nach spätestens zwei Wochen melden wir uns mit einer Antwort bezüglich des weiteren Verlaufs bei dir.
Schritt 2 Zweites Kennenlernen
Sollte das erste Kennenlernen sowohl dich als auch uns fachlich und persönlich überzeugt haben, dann laden wir dich zu unserer zweiten Runde ein. Hier erwartet dich ein Teamgespräch sowie ein fachlicher Deep Dive.Beim Teamgespräch lernt ihr euch fachlich und persönlich besser kennen. Beim fachlichen Deep Dive präsentierst du uns einen vorab ausgearbeiteten Case oder wir führen einen fachlichen Talk mit dir.
Schritt 3 Entscheidungsphase
In unserer Entscheidungsphase reflektieren wir sämtliche Gespräche und holen uns Feedback von allen Beteiligten ein. Dies ist auch die Zeit für dich alle Eindrücke zu reflektieren und eine finale Entscheidung zu treffen. In einem Telefonat sprechen wir über einen Start bei karriere.at oder begründen persönlich eine Absage.
Referenznummer: MA-0726
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
Lebenslauf
Ansprechperson
Janine Daena Endaya Talent Acquisition Managerin
Wie verläuft dein Arbeitsalltag?
Je nach Bereich ist die Arbeitszeitgestaltung bei uns sehr flexibel, und du hast auch die Möglichkeit, am Freitag im Homeoffice zu arbeiten. Fast alle karriere.at Teams sind an unseren beiden Standorten in Wien und Linz vertreten und durch interne Tools sowie regelmäßige Besuche gut miteinander vernetzt.
Diversity & Inclusion
Wir fördern Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, der individuelle Unterschiede und Perspektiven wertschätzt. Unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion, Alter oder Behinderung - wir möchten, dass sich alle Menschen bei uns willkommen fühlen. Übrigens kannst du uns deine Bewerbungen auch gerne ohne Foto und Geburtsdatum schicken, denn für uns zählen ausschließlich deine Qualifikationen und deine Persönlichkeit.
Falls du Fragen zur Barrierefreiheit des Bewerbungsprozesses hast oder individuelle Anpassungen am Arbeitsplatz benötigst, kannst du dich gerne bei unserem Talent Acquisition Team melden.
Bildergalerie
Bildergalerie www.karriere.at
