Logistik-Expert:in mit Schwerpunkt Warehouse (Einkauf)

• Job-ID: V000011937
• Einsatzort: Linz
• Zeitpunkt: ehestmöglich
• Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Im strategischen Logistik-Einkauf der Logistik Service GmbH tragen Sie maßgeblich zur Erreichung der Unternehmensziele des voestalpine Konzerns hinsichtlich Kosten, Qualität, Liefertreue und Innovation bei.
• Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen im Logistik-Einkaufsteam entwickeln und implementieren Sie Einkaufsstrategien, definieren Einkaufsbudgets und leiten daraus konkrete Einkaufs- und Umsetzungsziele ab. Sie arbeiten dabei eng mit internen Schnittstellen wie Controlling, Abrechnung, Vertrieb und Versand zusammen.
• Sie übernehmen eigenständig die Verantwortung für den Einkaufsbereich Warehouse, insbesondere für Lager- und Konsignationskonzepte inkl. Nachlauf. Ihre Tätigkeit reicht von der Bedarfs- und Marktanalyse über Anfragen, Ausschreibungen und Angebotsbewertung. Dabei führen Sie Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen eigenständig und ergebnisverantwortlich.
• Sie betreiben ein aktives Lieferantenmanagement über den gesamten Logistikeinkaufsbereich hinweg, inklusive jährlicher Leistungsbewertungen, Entwicklungsgesprächen, Audits und Eskalationsmanagement. Regelmäßige Lieferant:innenbesuche und ein partnerschaftlicher, professioneller Austausch sind für Sie selbstverständlich.
• Sie unterstützen die Vertriebskolleg:innen aus dem voestalpine-Konzern in ihren Verkaufsaktivitäten insbesondere durch die Gestaltung und Neuentwicklung innovativer Lieferketten und Warehouselösungen und tragen zu einer erfolgreichen Kund:innenbeziehung maßgeblich bei.
• Darüber hinaus wirken Sie in vielfältigen Logistikprojekten, die über den Lagerbereich hinausgehen mit. Die Übernahme der Projektleitung bei ausgewählten Projekten ist ausdrücklich vorgesehen.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Bachelor oder Master-Studium (Universität oder Fachhochschule) mit Schwerpunkt SCM/Logistik mit einschlägiger mehrjähriger Praxis oder abgeschlossene speditionelle und/oder kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Logistik und/oder im Einkauf
• Sie bringen ein ausgeprägtes Gespür für Einkaufsprozesse sowie Freude am Umgang mit vielfältigen Stakeholder:innen mit
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine souveräne Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen sowie Lieferant:innen
• Sie verfügen über Erfahrung in der verantwortlichen Abwicklung von Logistikprojekten, idealerweise in der Rolle als Projektleiter:in
• Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick, gute analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Lernbereitschaft zeichnen Sie aus
• Ein selbstbewusstes Auftreten, sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab

Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 3.802,93 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von EUR 3.802,93 brutto bis EUR 4.853,00 brutto pro Monat.

• Selbständiges Arbeiten und eigene Warengruppenverantwortung mit großer Gestaltungsmöglichkeit
• Langfristiger, sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Einkaufsteam

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Aus-und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsärzt:in
• Coaching Angebote
• Dienst-Handy
• Dienst-Laptop
• Elektrotankstellen
• Essenszulage
• Flexible Arbeitszeiten
• Förderung psychische Gesundheit
• Gesunde Ernährung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Getränke
• Gute Verkehrsanbindung
• Home-Office
• Kantine
• Kinderbetreuung
• Mitarbeiter:innenevents
• Mitarbeiter:innenprämien
• Mitarbeiter:innenvergünstigungen
• Mitarbeiter:innenvertretung
• Mitarbeiterbeteiligung
• Obstkorb
• Parkplatz
• Physiotherapie
• Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
• Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
• Rundum Sorglos Paket („SOS International") bei Geschäftsreisen
• Sport- und Fitnessangebote
• Stahlstiftung
• Strukturierte Einschulung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Das sind wir

Wir - die Logistik Service GmbH - sind ein erfolgreiches Unternehmen auf dem Gebiet industrieller Logistikdienstleistungen. Als Tochtergesellschaft der voestalpine Stahl GmbH vereinen wir die Vorteile eines KMU mit denen eines international tätigen Großkonzerns.

Als Logistikeinkauf verfolgen wir gemeinsam mit den Bedarfsträger:innen das Ziel einen nachhaltigen Ergebnisbeitrag für die voestalpine-Gesellschaften zu erreichen. Basis dafür ist die Umsetzung der Beschaffungsstrategie für Logistik-Dienstleistungen auf nationalen und globalen Beschaffungsmärkten.

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: http://www.logserv.at/

Kontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung".

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Ansprechperson:
Alina Ben Fredj
+43 50304 15 5412

Fachbereich:
Simon Johannes Brandl
+43 732 6598 5245