Shop Mitarbeiter*in (w/m/d)

• Lienz
• 35h/Woche, 1 Jahr Befristung, ab sofort
• ab 2.741,85 EUR brutto pro Monat (Vollzeit)
• Einstiegs- oder Junior Position

DEINE AUFGABEN

• Safety first! Sicherstellung einer sicheren Arbeitsweise im der gesamten Verkaufslager
• Aktiver Verkauf unserer Produkte und Shopartikel
• Kassentätigkeit, laufende Inventur und Kontrolle der Haltbarkeit unserer Produkte
• Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen in der Getränkelogistik sowie Eventlogistik mit Vertretungstätigkeiten
• Lagertätigkeiten (Rückwarenabwicklung, MHD Kontrolle, Bestandskontrolle, Warenübernahme, etc.)
• Unterstützung des Verkaufslagerleiters

UNSERE ANFORDERUNGEN

• Verkäuferisches Geschick und Eigeninitiative
• Freundliche, teamorientierte und hilfsbereite Persönlichkeit
• Hohe Kommunikationsfähigkeit
• Gute EDV-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Bereitschaft zur saisonabhängigen Flexibilität
• Staplerschein
• C-Schein und C95

UNSER ANGEBOT

• Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause
• Attraktive Arbeitszeiten: keine Wochenendarbeit, 38,5h/Woche lt. Kollektivvertrag
• Aus- und Weiterbildung: C95-Auffrischungen bezahlen wir
• Sicherheit: Hochwertige Arbeitskleidung, moderne techn. Hilfsmittel zur Be- und Entladung
• Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr)

DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN?

Dann bewirb dich über unsere interne Karriereseite auf myHR. Deine Ansprechperson für diese Rolle ist Walter Oberhuber.

Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung. Der kollektivverträgliche Monatslohn für diese Position beträgt 2.741,85 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, dazu kommen einsatzbedingte Zulagen.

Unsere Benefits

• Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen
  dienstalterabhängige Sonderzahlung oder zusätzliche Urlaubstage 2x/Jahr (nach dem 1. Dienstjahr)
• Vergünstigungen
  „Biermarkerl", Vergünstigter Bezug von Bier, alkoholfreien Getränken und anderen Artikeln & anlassbezogen gratis Bier für zuhause
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Betriebsärzt*innen am jeweiligen Standort, Sportsektionen & Fitnessangebot, Angebot eines anonymen geförderten Psycholog*innen Netzwerks*
• Pensionskasse / Betriebliche Altersvorsorge
  Arbeitgeber unterstützt nach 5 Dienstjahren eine betriebliche Altersvorsorge (zusätzliche Pensionsvorsorge)
• Zuschuss Mittagessen
  Essenszulage *je nach Standort
• Onboarding
  Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm
• Aus- und Weiterbildungen
  Entwicklungschancen in einem internationalen Umfeld, im Heineken Konzern und umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Beruf & Familie
  Sommercamp für Kinder; Netzwerkbrunch für Karenzierte, Befürwortung des Papamonats, bei Bedarf, gegebenenfalls Möglichkeit zur geringfügigen Beschäftigung
• Flexible Arbeitszeiten
  Flexible Arbeitszeiten je nach Position
• Aufgabengebiet
  Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen

⁎je nach Standort

Deine Ansprechperson

Loeger Christoph

Brau dir deine Zukunft!

Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf.

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Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!

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