HR Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung

Die F-Energies GmbH ist eine Holdinggesellschaft im Eigentum der Familie Frizberg. Neben der GLOBAL Hydro Energy GmbH in Oberösterreich, welche auf dem Gebiet der Wasserkraftwerkstechnik führend ist, bietet die Hereschwerke GmbH in Steiermark Komplettlösungen für Elektro- und Gebäudesystemtechnik an.

Sie suchen eine spannende Herausforderung im HR-Bereich? Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Personalentwicklung. Werden Sie Teil unseres Teams!

HR Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung (Geringfügig/Teilzeit)

Sie erwartet eine Teilzeitbeschäftigung mit 9-15 Wochenstunden - idealerweise verteilt auf 3-4 Vormittage pro Woche. Eine offene Kommunikationskultur, regelmäßige Mitarbeiterevents sowie vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Umfeld - unterstützt von modernen Tools und einem engagierten Team, das Ihre Weiterentwicklung aktiv fördert.

Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestmonatsgehalt ab EUR 2.151,81 brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Jetzt bewerben via smart bewerben

F-Energies GmbH
z.H. Frau Janet Adam

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Betreuung von internen, externen und konzernweiten Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Laufende Pflege und Weiterentwicklung der Qualifikationsmatrix inkl. Zertifizierungsübersicht
• Mitwirkung bei der Organisation und Auswertung der jährlichen Mitarbeitergespräche
• Planung und Organisation von Gesundheitsaktionen (z. B. Gesundheitstag)
• Aufbereitung personalentwicklungsrelevanter Kennzahlen und Reports

Ihre Qualifikationen:

• Kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK) oder laufendes BWL-Studium mit HR-Schwerpunkt
• Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Personalentwicklung
• Interesse an modernen Lernmethoden und digitalen Tools (z. B. LMS365 von Vorteil)
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift