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  1. Assistenz Buchhaltung/Personalwesen/Büroleitung

    Ihr Aufgabengebiet: Buchhaltung: Verrechnung, Verwaltung und Verbuchung von Deponierechnungen, Teilweise Betreuung der Waage am Werksgelände, Verbuchung von Eingangsrechnungen und Rechnungskontrolle, Unterstützung...

  2. HR-Generalist (m/w)

    Binder + Co AG · am 15.12.2017

    www.binder-co.at HR-Generalist (m/w) Vollzeit Schwerpunkt Arbeitsrecht We know what we do Binder+Co ist Spezialist für Maschinen und Anlagen in der Aufbereitung wertvoller Primär-...

  3. Personal Assistant to the Chief Commercial Officer (m/w)

    VOLLZEIT PERSONAL ASSISTANT TO THE CHIEF COMMERCIAL OFFICER (M/W), Graz, Österreich SPECT EYEWEAR SPECT Eyewear ist eine innovative, aufstrebende Marke, die eine neue Generation...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 154 passende Firmen gibt?
  5. Generalist/in für Controlling, HR und Verwaltung

    Ihre Aufgaben: In dieser Vollzeitposition sind Sie die rechte Hand und Vertretung der Abteilungsleitung im Bereich Controlling und Personalmanagement. Sie unterstützen als Teil eines 5-köpfigen Teams...

  6. HR Business Partner (w/m)

    Ihre Aufgaben: Eigenständige Beratung und Betreuung der Führungskräfte diverser Fachabteilungen an den Standorten Friesach bei Graz und Graz in allen HR-relevanten Fragestellungen und Themen...

  7. HR Generalist (m/w) Schwerpunkt Recruiting

    ZETA Biopharma GmbH · am 15.12.2017

    Ihre Aufgaben: Selbständige Abwicklung der Recruitingprozesse, Abwicklung des Onboardings der neuen Mitarbeiter, Ansprechpartner für alle HR-relevanten Fragestellungen der Mitarbeiter und Führungskräfte...

  8. HR Generalist (m/w)

    ISS Facility Services · am 14.12.2017

    Ihre Aufgaben: Sie beraten und unterstützen ISS Führungskräfte in allen HR Agenden. Sie sind für das Recruiting von Arbeitern und Angestellten von Stellenanforderung bis Onboarding verantwortlich. Im Bereich...

  9. Techniker (m/w) für den Einstieg in den Personalbereich gesucht! - -> für kommunikative Persönlichkeiten <-

    epunkt Internet Recruiting · am 13.12.2017

    Ihre Aufgaben: Schnittstelle zu unterschiedlichen Fachbereichen, Management von Personalveränderungen, Erstellung und Betreuung von Arbeitszeitmodellen (Schichtmodelle) Analyse und Bewertung von Tätigkeiten im Produktionsbereich...

  10. HR-Business-Partner (m/w) – Gruppe

    Neuroth · am 12.12.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Beratung und operative Betreuung von Bereichsleitern in allen HR-relevanten Themen, Verantwortung für das gesamte Recruiting für alle Zentraleinheiten, Beratung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung...

  11. HR Specialist Compensation & Benefits

    Your Responsibilities: Key position in HR Compensation & Benefits Management and global HR projects, including yearly compensation review, budget and forecast cycles, job grading and benchmarking, Establish and support the...

  12. HR-Assistenz (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: Erfassen von Daten in das Unternehmenseigene System. Terminkoordination mit Bewerbern. Sie übernehmen selbstständig Suchaufträge für Facharbeiter/innen und Angestellte inklusive...

  13. HR-Business-Partner (m/w) – Österreich und Deutschland

    Neuroth · am 11.12.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Beratung und operative Betreuung von Bereichsleitern in allen HR-relevanten Themen, Verantwortung für das gesamte Recruiting, Beratung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung der Führungskräfte...

  14. HR Business Partner (w/m) - Spannende Generalistenposition mit Schwerpunkt Recruiting

    Ihre Aufgaben: In dieser sehr interessanten und generalistischen HR-Funktion arbeiten Sie eng mit den unterschiedlichen Fachabteilungen zusammen und unterstützen diese proaktiv hinsichtlicher personalrelevanter Themenstellungen...

  15. HR Business Partner (m/w) - Teilzeit

    Ihre Aufgaben: Enge Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und Betreuung in allen HR-Fragen, Professionelles Rekrutieren von Mitarbeitern sowie Personalcontrolling, Mitarbeit bei und Umsetzung...

  16. Personalsachbearbeiter (m/w)

    I.K. Hofmann GmbH · am 11.12.2017

    Ihre Aufgaben: Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung, Fehlzeitenerfassung und -verwaltung Ansprechperson für Lohn- bzw. /Gehaltsauskünfte, Kontakt zu Bewerbern und Mitarbeitern...

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