Hydraulic Project Engineer (m/w/d)

Company: Andritz Hydro GmbH
Location: Linz
Job ID: __12801de_DE__

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen.

Im Bereich Hydraulic Project Management and Development am Standort Linz suchen wir einen HYDRAULIC PROJECT ENGINEER (m/w/d).

IHRE AUFGABEN

• Verantwortung für die Koordination und Planung der hydraulischen Entwicklung von Wasserkraftwerksprojekten
• Erstellung von Versuchsplanung und Unterstützung bei der Durchführung von Messungen im Labor
• Datenanalyse und erstellen der Dokumentation von Tests und Ergebnissen
• Leiten von Abnahmetests mit Kunden
• Unterstützende Aufgaben für andere Abteilungen bei hydraulischen Fragen

IHR PROFIL

• Hochschulabschluss in Maschinenbau oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung (Masterabschluss)
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
• Hohes Maß an Eigenständigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Einschlägige Berufserfahrung im Wasserkraftsektor von Vorteil
• Erfahrung in der Programmierung wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse - Deutschkenntnisse von Vorteil (zusätzliche Fremdsprache erwünscht)
• Flexibilität, Teamorientierung sowie Engagement
• Reisebereitschaft (10%, weltweit)

UNSER ANGEBOT

Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto EUR 4.199,20 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung!

Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.

Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:

• Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern
• Talent- und Führungskräfteprogramme
• Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit 40%)
• Betriebspension
• Kollektive Unfallversicherung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebsarzt
• Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen