18 Teamleiter Accounting Jobs

Erstellung und Review von Jahresabschlüssen nach UGB. Mindestens einschlägiges Studium und erfolgreich abgelegte Steuerberaterprüfung. Weiterbildung durch interne und externe Fortbildung.

Durchführung der laufenden Buchhaltung für Immobilien- und Beteiligungsgesellschaften, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung. Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Immobilienbereich. Ein Tag Home-Office pro Woche möglich.

Führung eines Accounting-Teams, Erstellung von Jahresabschlüssen nach UGB, Unterstützung bei steuerlichen Meldungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung und Mitarbeiterführung erforderlich. Flexible Arbeitsgestaltung mit Home-Office-Möglichkeit.

Verantwortung für Team, Koordination und Qualitätssicherung des Monatsreportings, Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS. IFRS- und UGB-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe.

Führung des HR-Operations & Payroll Teams, Sicherstellung der Gehaltsverrechnung und Compliance. Mind. 5 Jahre Erfahrung in Personalverrechnung und HR-Operations. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten.

Kaufmännische Ausbildung mit Personalverrechnungsprüfung, mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung, Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht. Führung des Payroll-Teams, Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Gute Englischkenntnisse.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsverrechnung, Berechnung von Rückstellungen und Auswertungen. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalverrechnung erforderlich. Gute EDV-Kenntnisse (BMD). Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option.

Fachliche und organisatorische Führung eines Payroll-Teams, termingerechte und rechtskonforme Abwicklung der Personalverrechnung. Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung ist erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung internationaler Themen.

Führung eines Accounting-Teams und Erstellung von Monats-/Jahresabschlüssen nach UGB. Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung ist erforderlich. Langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.

Führe ein 14-köpfiges Finance-Team, entwickle strategisch und baue Treasury, Liquiditätsplanung und Risikomanagement aus. Du benötigst Führungserfahrung und ein abgeschlossenes Finanzstudium. Profitiere von einer strategischen Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum.

Gesamtverantwortliche Steuerung der Entwicklung und Realisierung eines neuen Universitätsstandortes. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in komplexen Bauprojekten. Langfristige Perspektive und Gestaltungsspielraum.

Strategische und operative Führung eines Retail KAM Teams, Verantwortung für Geschäftsergebnisse, Umsetzung der Länderstrategie, Verhandlung von Jahresvereinbarungen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Key Account Management, vorzugsweise LEH, inklusive Führungserfahrung. Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen.