
Informationstechnologie-Techniker m/w/d installieren, prüfen und warten Hard- und Software. Lernbereitschaft ist erforderlich. Breites Ausbildungsangebot mit persönlicher Betreuung.

Erhebung und Analyse von Weiterbildungsbedarfen, Entwicklung von Trainingsprogrammen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung ist erforderlich. Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.

Entwicklung und Implementierung von Salesforce-Lösungen, Integration in ERP-Systeme. Mehrjährige Erfahrung in der CRM-Entwicklung, idealerweise mit Salesforce. Unterstützung zentraler Geschäftsprozesse. Internationale Projekte.

Entwicklung von Audio-Signalverarbeitungsalgorithmen für Hörimplantate. Implementierung auf energieeffizienten Hardwareplattformen. Masterabschluss in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Signalverarbeitung. Sehr gute Englischkenntnisse.

Backend-Entwicklung mit Java, Spring und RESTful Webservices. Weiterentwicklung und Optimierung von Serverprozessen sowie Konzeption neuer Backend-Module für Medizin-IT-Lösungen. Integration von IT-Standards im Gesundheitswesen (DICOM, HL7, FHIR, IHE). Sichere Arbeitsumgebung in der Medizin-IT.


Entwicklung, Implementierung und Wartung von Microsoft Dynamics 365 CRM-Systemen. Integration von Dynamics 365 mit anderen Geschäftsanwendungen. Fundierte Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 ist erforderlich. Bietet Weiterbildung in den neuesten Technologien.




Entwicklung und Test von Audiosignalverarbeitungssystemen, Implementierung energieeffizienter Echtzeit-Algorithmen auf DSP-Hardware. Mehrjährige Erfahrung in digitaler Signalverarbeitung und DSP-Programmierung ist erforderlich. Möglichkeit zur Anwendung von Machine-Learning-Methoden.

Entwicklung und Weiterentwicklung der globalen Operations Development Plattform. Stärkung der operativen Exzellenz durch Projektmanagement und Organisationsentwicklung. Langfristige Anstellung mit transparenten Karrierewegen und Weiterbildung.

Montage und Inbetriebnahme von Schaltanlagen, Elektroinstallationen. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung. Eigenverantwortliches Arbeiten an zukunftsorientierten Projekten.

Leitung von Digitalisierungsprojekten im CAFM, kaufmännische und organisatorische Projektverantwortung. Erfahrung im Facility Management und Kenntnisse relationaler Datenbanken erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
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