24 Lehre Buchhaltung Jobs Steiermark

Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach UGB, Kontrolle der Buchhaltung und Sicherstellung korrekter Bilanzierung. Mindestens eine kaufmännische Ausbildung und Bilanzbuchhalterprüfung erforderlich. Langfristige Direktanstellung bei stabilem Arbeitgeber.

Strategische Finanzplanung, Budgetplanung und -kontrolle, Controlling und Reporting. Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling/Finanzmanagement ist erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum und Fort-/Weiterbildung.

Selbstständige Objekt- und Immobilienbuchhaltung, Erfassung von Eingangsrechnungen und laufenden Geschäftsfällen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Rechnungswesen erforderlich. Attraktive Mitarbeiter:innen Benefits.

Eigenständige Durchführung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Abstimmung von Konten. Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in der Buchhaltung erforderlich. Abwechslungsreiche Tätigkeit mit breitem Mandantenportfolio.

Kreditorenbuchhaltung, Prüfung von Eingangsrechnungen und Rechnungsabgrenzungen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Buchhaltung erforderlich. MS Office-Kenntnisse sind ein Muss. Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung.

Bearbeitung von Eingangsrechnungen und Verbuchung von Geschäftsvorfällen. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Office Management oder Buchhaltung. Englisch als Firmensprache.

Laufende Buchhaltung bis zur Rohbilanz, Kassenabrechnungen und SOLL/IST-Abweichungen. Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung im Rechnungswesen erforderlich. Homeoffice nach Einarbeitung möglich.

Erfassung von Geschäftsvorfällen (Debitoren, Kreditoren), Durchführung von Kundenverrechnungen, Kassen- und Bankbuchführung sowie Zahlungsverkehr. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich. Kostenfreies Mittagessen.

Prüfung und Bearbeitung von Eingangs-/Ausgangsrechnungen, Zahlungsverkehr und Vorbereitung für externe Buchhaltung. Kaufmännische Ausbildung und gute MS Office-Kenntnisse (Excel) erforderlich. Flexible Arbeitsgestaltung.

Ansprechpartner:in für internationale Niederlassungen, Erstellung von Reports und Auswertungen für HR-KPIs, Zusammenarbeit mit internationalen Payroll Providern. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im internationalen Team.

Erstellung von Abschlüssen nach IFRS und UGB. Unterstützung bei Budgets. Gute Kenntnisse im österreichischen Steuerrecht. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Durchführung der Personalverrechnung, Betreuung von Kund:innen und Ansprechperson für Behörden. Abgeschlossene Lehre oder HAK/HAS/HLW/BAFEP erforderlich. Gute MS Office-Kenntnisse. Entwicklungsmöglichkeiten und Gewinnbeteiligung.

Eigenständige Verantwortung für laufende Buchhaltung internationaler Unternehmensgruppe. Durchführung von Kontenabstimmungen, Mitarbeit bei Abschlüssen. Gute MS Excel-Kenntnisse erforderlich. Einzigartige Entwicklungsposition mit Perspektive in Richtung Group Accounting.