39 Geschäftsentwicklung Jobs Wien St Pölten Wiener Neustadt

Betreuung und Weiterentwicklung von Vertriebspartnern sowie Gewinnung neuer Geschäftspartner. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Außendienst oder Partnervertrieb. Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen.

Eigenständige Verantwortung für B2B Sales & Business Development, aktive Neukundenakquise und Ausbau des B2B-Geschäfts. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, B2B Sales oder Business Development. Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum.

Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Unternehmen, Verbänden und Netzwerken. Identifikation neuer Zielgruppenpotenziale. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Aufbau strategischer B2B Partnerschaften. Gestaltungsspielraum und Einbindung in die Kundengewinnungsstrategie.

Entwicklung und Umsetzung einer Business-Development-Strategie im Defence-Sektor zur Erzielung von profitablem Wachstum. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Business Development Defence sind erforderlich. Bietet Weiterentwicklung und flexible Arbeitszeiten.

Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Ableitung strategischer Empfehlungen und Erstellung von Business Cases. Sieben Jahre Berufserfahrung im Exportgeschäft der Pharmabranche sind erforderlich. Bietet die Möglichkeit zur privaten Nutzung eines Dienstwagens.

Marketing und Business Development: Erstellung von Präsentationen, Identifikation von Trends, Projektsteuerung. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing. Sehr gute Englischkenntnisse.

Geschäftsmöglichkeiten erkennen und verfolgen. Versicherungen, Flottenkunden und Unternehmen begeistern. Mehrjährige Vertriebs- oder Business Development Erfahrung ist erforderlich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung wird geboten.

Vertriebsprozesse aktiv vorantreiben, Leads qualifizieren und Deals abschließen. Erfahrung im B2B-Vertrieb ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeit und persönliche Weiterentwicklung.

Gewinnung von Neukund:innen und Betreuung von Bestandskund:innen im Vertrieb für öffentliche Auftraggeber:innen und Auftragnehmer:innen. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Vertrieb digitaler Lösungen ist erforderlich. Individuelles Onboarding und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Durchführung von Audits nach ISO-Standards, Key Account Management und Kundenveranstaltungen. Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung als Auditor*in und Branchenkenntnisse im Bau. Geboten werden Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Reisebereitschaft.

Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Business Development für den Aufbau von Kundenbeziehungen. Durchführung von Produktdemos und Verhandlung von Verträgen. Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in eine Führungsrolle.

Geschäftsentwicklung im internationalen Einzelhandel. Analyse von Markttrends und Kundenbedürfnissen zur Entwicklung von Wachstumsinitiativen. Mehrjährige Erfahrung in Business Development oder Consulting erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Wachstumsstrategie.

Ausbau des österreichischen Marktes, Neukundengewinnung und Go-to-Market-Strategie. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Healthcare-Umfeld und Netzwerk im Gesundheitsmarkt sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im Wachstumsmarkt Digital Health.