321 Account Specialist Jobs

Gewinnung von Neugeschäft bei globalen Tier 1 Accounts, Aufbau von Partnerschaften und Verhandlung von Programmen. Mindestens 7 Jahre Erfahrung im internationalen Key Account Management mit Netzwerk in QSR, Fast Casual und Coffee-Tea-Bistro. Attraktives Gehaltspaket.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsverrechnung, Zeitwirtschaft, Reisekostenabrechnung und Personaladministration. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Attraktive Einkommensmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Unterstützung im lokalen Rechnungswesen (UGB) und Verantwortung für IFRS Bilanzierung. Durchführung der monatlichen Konzernkonsolidierung und Erstellung des Konzernabschlusses (UGB/IFRS). Praktische Erfahrung mit BI-Tools (Lucanet) ist erforderlich. Hohe Eigenverantwortung in einem internationalen Unternehmen.

Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS für 93 Konzerngesellschaften. Erfordert 4+ Jahre Berufserfahrung und exzellente IFRS-Kenntnisse. Bietet Mitarbeit in einem führenden, global tätigen Unternehmen.

Debitorenbuchhalter/in führt laufende Buchhaltung, prüft Ausgangsrechnungen und verbucht Bankauszüge. Kaufmännische Ausbildung und 3-4 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung sind erforderlich. Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office, sind ein Vorteil.

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in Buchhaltung oder Lohnverrechnung. Verbuchung laufender Geschäftsfälle, Rechnungsbearbeitung, Zahlungsverkehr oder eigenverantwortliche Lohnabrechnung. Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Langfristige Position mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erstellung und Koordination des Konzernabschlusses, Aufbau eines konzernweiten Group Accountings. Fundierte Erfahrung in Konzernabschlüssen und Konsolidierungen ist erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung des Konzernrechnungswesens.

Erstellung von Konzernabschlüssen nach IFRS und Einzelabschlüssen nach UGB/BWG. Bearbeitung komplexer Bilanzierungsfragen. Mehrjährige Berufserfahrung in Rechnungslegung nach IFRS und UGB ist erforderlich. Förderung der persönlichen Weiterentwicklung.

Mitarbeit bei Konzernkonsolidierung und Intercompany Abstimmung. Kaufmännische Ausbildung, Studienabschluss oder Bilanzbuchhalterprüfung erforderlich. Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel). Kostenfreier Garagenplatz und Shuttleservice.

Strategische und operative Verantwortung für das Personalverrechnungs-Team. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und mehrjährige Führungserfahrung. SAGE DPW Erfahrung. Gestaltungsspielraum bei operativen Aufgaben.

Eigenständige Durchführung der Personalverrechnung, Abwicklung von Ein- und Austritten sowie Pflege von Personalstammdaten. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung und sehr gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe.