37 Abteilungsleiter Chemie Jobs

Akquise von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen für Chemieprodukte und Service-Dienstleistungen. Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst ist erforderlich. Ein Firmenwagen mit Privatnutzung wird angeboten.

Kundenbetreuung für technische Systeme der Wasseraufbereitung, technische Beratung und Support. Abgeschlossene chemische Ausbildung erforderlich. Spezialausbildung und Home-Office als Vorteile.

Eigenverantwortliche Projektbetreuung und -umsetzung, Steuerung von Zeit, Kosten und GMP-Compliance. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im GMP-Umfeld. Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Vertriebsaktivitäten im Bereich Autotransfusion, Neukundenakquise, Bestandskundenbetreuung, Anwenderschulungen, CRM-System. Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten. Dienstwagen zur Privatnutzung.

Fachliche und disziplinäre Führung eines Teams in der Kommissionierung. Mehrjährige Berufserfahrung im Logistik- oder Lagerumfeld sowie erste Führungserfahrung sind erforderlich. Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung werden geboten.

Betreuung des Außendienstgebietes Nord, Neukundenakquise und CRM-System-Einführung. Abgeschlossene Berufsausbildung in Veterinärmedizin/Naturwissenschaften und Vertriebserfahrung im Gesundheitswesen sind erforderlich. Firmen-PKW zur Privatnutzung wird geboten.

Entwicklung von Verrechnungsmodellen, Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Analysen. Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Rechnungswesen erforderlich. Möglichkeit zur Weiterbildung und Entwicklung.

Umsatz- und Marktanteilsziele erreichen. Aufbau von Beziehungen zu Herzchirurgen und OP-Personal. Vertriebschancen identifizieren. Klinische Unterstützung leisten. Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung in Medizintechnik. Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket.

Unterstützung europäischer Vertriebsverantwortlicher bei Marktstrategie und Vertriebsaktivitäten. Mindestens drei Jahre Erfahrung im internationalen Vertrieb oder Produktmanagement. Reisebereitschaft von ca. 30-40%.

Kaufmännische Ausbildung und 3+ Jahre Erfahrung in gehobener Assistenz. Unterstützung der Abteilungsleitung und Teams, administrative Agenden, Reisemanagement, Bestellwesen. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Disziplinarische und fachliche Führung des Payroll Accounting Teams. Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsverrechnung. Unterstützung bei Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten.

Vertriebsmanagement für Apotheken, Konditionsmanagement und Preispolitik. Führungserfahrung im Pharma-Außendienst mit mindestens 5 Jahren Erfahrung. Firmen-PKW zur Privatnutzung.

Betreuung von Kliniken und Fachpersonal in Wien/NÖ, Gewinnung neuer Partner, Vermittlung wissenschaftlicher Daten. Erfahrung im Klinikvertrieb oder medizinisch-wissenschaftlichen Funktion erforderlich. Attraktives Prämiensystem.

Unterstützung des internationalen Sales-Teams bei Kundenbetreuung, Marketing und Angebotserstellung. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Langfristige Herausforderung in zukunftsorientiertem Unternehmen.