Über uns:
Wir sind eine bürgernahe Gemeindeverwaltung und erste Anlaufstelle für Anliegen des täglichen Lebens. Im Bürgerservice begleiten wir Bürger/innen rasch, freundlich und verlässlich - von Auskünften und Meldeangelegenheiten bis zu Anträgen, Reisedokumenten und sozialen Unterstützungsleistungen.
Ihre Rolle:
Als Mitarbeiter/in im Bürgerservice / Sozialamt umfasst Ihr Aufgabenbereich sowohl wesentliche Tätigkeiten im Sozialbereich als auch Aufgaben des Bürgerservice und standesamtliche Angelegenheiten. Sie beraten und unterstützen in Sozialhilfeangelegenheiten, bei Pflegegeld, Pensionsangelegenheiten, Behindertenhilfe, Befreiungsanträgen, Heizkostenzuschüssen sowie bei Notaushilfen und Überbrückungshilfen.
Auch die Begleitung von Menschen in besonderen Lebenslagen zählt zu Ihrem Tätigkeitsfeld. Darüber hinaus gehören die Organisation und Abwicklung sozialer Leistungen wie Essen auf Rädern, mobile Altenhilfe und Hauskrankenpflege sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Sozialorganisationen zu Ihren zentralen Aufgaben. Ergänzend sind Sie für klassische Aufgaben des Bürgerservice zuständig, insbesondere für Auskunftserteilung, Parteienverkehr, Formularwesen, Meldeangelegenheiten, die Unterstützung bei Reisepässen und Personalausweisen sowie für Aufgaben im Bereich des Standesamtes.
Erwünschte Fähigkeiten und Kenntnisse:
- Umfangreiches Fachwissen sowie gute Kenntnisse der Büroorganisation und des Gemeindebetriebs.
- Kompetente Auskunftserteilung und Beratung mit freundlichem, serviceorientiertem Auftreten.
- Flexibilität, Hilfsbereitschaft und Bereitschaft zu laufender Weiterbildung.
- Teamfähigkeit, Kontaktfähigkeit, Diskretion, Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit.
- Bereits abgelegte Gemeindedienstprüfung sowie Standesbeamtenprüfung sind von Vorteil.
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Kontakt zu den Bürger/innen.
- Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einer bürgernahen Gemeindeverwaltung.
- Ein engagiertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Die Möglichkeit, ein breites Aufgabengebiet im Bürgerservice und Sozialbereich eigenständig zu betreuen.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung.
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 40 Stunden
Dienstort
- Laakirchen
Erforderliche Kenntnisse
- Verwaltungsrecht
- Kommunalverwaltung
- Bürgerdienstleistungen
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 40 Stunden
Dienstort
- Laakirchen
Erforderliche Kenntnisse
- Verwaltungsrecht
- Kommunalverwaltung
- Bürgerdienstleistungen
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 2.931,80 € brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt.
Überstunden
Anfallende Überstunden werden teilweise in Form von Zeitausgleich abgegolten und teilweise ausbezahlt.
Benefits
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Aus- und Weiterbildung
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Betriebsärzt*in
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Fitnessangebote
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Gesundheitsmaßnahmen
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Team-Events
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Aus- und Weiterbildung
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Betriebsärzt*in
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Fitnessangebote
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Gesundheitsmaßnahmen
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Team-Events
Alle Infos zur Bewerbung
Bewerbungszeitraum:
Bis 17.05.2026
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
- Zeugnisse
Ansprechperson
Mag. Joachim Wintner
Amtsleiter
Besondere Aufnahmevoraussetzung:
Einschlägiger Lehrabschluss, Handelsschulabschluss, Kenntnisse auf dem Niveau einer Lehrabschlussprüfung eines verwandten Lehrberufes oder Absolvent/in einer höheren Schule, etc. Ausgezeichnete Deutsch- und EDV-Kenntnisse.
Die Ablegung der Dienstprüfungen für die Funktionslaufbahn GD 17 sowie der Standesbeamtenprüfung ist innerhalb der vorgeschriebenen Frist abzulegen.
Bewerber/innen müssen im Übrigen den in den dienstrechtlichen Vorschriften enthaltenen Bedingungen entsprechen.
Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:
Die persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung. Männliche Bewerber müssen den Präsenzdienst oder Zivildienst abgeleistet haben.
Das Auswahlverfahren erfolgt gemäß § 11 des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 unter Beiziehung des Personalbeirates. Die Stadtgemeinde Laakirchen behält sich das Recht vor, gegebenenfalls eine Vorauswahl zu treffen, Eignungstests und Vorstellungsgespräche durchzuführen. Allfällige Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht ersetzt.
Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Foto, Arbeitsbestätigungen, usw.) senden Sie bitte bis einschließlich 17. Mai 2026 an die Amtsleitung der Stadtgemeinde Laakirchen z.Hd. AL Mag. Joachim Wintner, Rathausplatz 1, 4663 Laakirchen, bzw. per smart bewerben
