57 Vertrieb Hotel Jobs

Zentrale Ansprechperson für MICE-Anfragen, verantwortlich für Vermietung und Kundenakquise. Erforderlich sind Ausbildung im Tourismus oder vergleichbare Qualifikation sowie Deutsch- und Englischkenntnisse. Bietet sinnstiftende Arbeit mit Gestaltungsspielraum.

Betreuung von Key Accounts in der Hotellerie mit Herz und Fingerspitzengefühl. Sie sind erste Ansprechperson, erkennen Kundenbedürfnisse und entwickeln Ideen zur Weiterentwicklung der Zusammenarbeit. Berufserfahrung in Hotellerie/Außendienst ist erforderlich. Firmenauto inkl. Privatnutzung wird geboten.

Neukundengewinnung im MICE-Segment und Ausbau von Bestandskunden. Mehrjährige Erfahrung im Hotel-Sales oder B2B-Vertrieb ist erforderlich. Entwicklungsmöglichkeiten in einem Familienunternehmen.

Schnittstelle zwischen Außendienst, Mitgliedern und Lieferpartnern. Erstellung von Auswertungen, Warenkörben und Preisvergleichen. Kaufmännische oder gastronomische Ausbildung erforderlich. Sicherer Umgang mit MS Office, vor allem Excel. Langfristige Perspektive bei einem etablierten Arbeitgeber.

Unterstützung bei der Vermarktung von Hotelimmobilien und Portfolios. Erstellung von Vermarktungsunterlagen, Durchführung von Besichtigungen und Verhandlungen. Erste Berufserfahrung in Immobilientransaktionen erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Expansion in Österreich und Zentraleuropa.

Beratung von Kund*innen im Bereich Hotellerie/Gastronomie, Entwicklung von Lösungskonzepten, Betreuung von Hygienelösungen. Technische Ausbildung (Elektrotechnik) erforderlich. Reisebereitschaft und verhandlungssicheres Deutsch/Englisch. Home-Office-Tätigkeit mit Kundenbesuchen.

Vertriebsziele erreichen, Kunden betreuen und ausbauen. Erforderlich: Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise Lebensmittel/Gastronomie, und sicherer Umgang mit Excel. Angebot: Firmenwagen zur privaten Nutzung.

Schnittstelle zu Verkaufsaußendienst, Kunde und Großmarkt. Bearbeitung von Reklamationen und Kundenanfragen. Pflege von Kundenstammdaten. Erstellung von Angeboten und Kalkulationen. Telefonische Beratung und Betreuung von Kunden im HoReCa-Bereich. Abgeschlossene gastronomische/kaufmännische Ausbildung. Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel). Weiterbildung & Entwicklung.

Unterstützung bei Website-Pflege, Social Media, PR, Event- und Marketingmaßnahmen. Konzeption und Versand von Newslettern. Betreuung von Content Creators, Influencern und Kooperationspartnern. Erfahrung in Marketing oder Brand Communication erforderlich. Flexible Arbeitszeiten als Vorteil.

Kundenberatung für Urlaubsreisen, inklusive Buchung und Rechnungslegung. Idealerweise Lehrabschluss als Reisebürokaufmann/-frau oder Berufserfahrung im Reisebüro. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Reisevergünstigungen.

Telefonische Fachberatung und aktiver Verkauf von Gastronomie- und Hotelprodukten. Erfahrung in Gastronomie/Hotellerie ist erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten werden geboten.

Vertriebsgebiet verantworten, Neukunden in Gastronomie & Hotellerie akquirieren, bestehende Kunden betreuen. Mind. 3-5 Jahre Vertriebserfahrung im Lebensmittel-/Getränkebereich. Netzwerk in der Gastronomie/Hotellerie. Firmenwagen.

Führung eines Vertriebsteams, Steuerung von Verkaufsaktivitäten und aktiver Verkauf. Mehrjährige Verkaufserfahrung in Gastronomie/Hotellerie und Führungserfahrung sind erforderlich. Attraktives Provisionsmodell und Firmenwagen werden geboten.

Mehrjährige Vertriebserfahrung im Immobilienbereich erforderlich. Beratung und Akquisition von Kunden. Attraktives, leistungsorientiertes Provisionsmodell und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung.