236 Rechnungswesen Jobs Pregarten

Durchführung laufender Buchhaltungsagenden, Mitarbeit bei Abschlüssen und Erstellung von Betriebskostenabrechnungen. Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Verantwortung der Konzernkonsolidierung nach UGB, mittelfristig IFRS. Mehrjährige Erfahrung in der Konzernrechnungslegung oder WP. Sehr gute Excel- und Konsolidierungssystem-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unterstützung bei IFRS-Konzernabschluss und Jahresfinanzbericht. Mitarbeit bei Konsolidierungstätigkeiten und Projekten zur Implementierung eines neuen Konsolidierungstools. Erste praktische Kenntnisse im Rechnungswesen/Finanzwesen sind erforderlich. Vertiefung von IFRS-Kenntnissen und Einblicke in Projektarbeit.

Implementierung von Proalpha im Finanz- und Rechnungswesen bei Kunden. Erfordert ERP-Consultant-Erfahrung und betriebswirtschaftliches Studium. Bietet flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.

Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von Jahresabschlüssen oder Personalverrechnung. Mehrjährige praktische Erfahrung in Buchhaltung, Personalverrechnung oder Steuerbereich. Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für temporäre Einsätze.

Kundenincoming payments buchen und klären, Forderungsüberwachung und Mahnwesen. Ungarisch (B2) und Englisch (B2) erforderlich. SAP-Kenntnisse in Accounts Receivables von Vorteil. Vielfältige Tätigkeiten in internationalem Umfeld.

Durchführung der Personalverrechnung, Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und BMD NTCS Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergünstigungen.

Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten, Beratung in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung mit Berufserfahrung erforderlich. Individuelle Förderung durch Schulungen.

Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung, Bearbeitung arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Themen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Praxis in der Personalverrechnung und abgeschlossene Personalverrechnerprüfung sind erforderlich. Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit.

Eigenständige laufende Buchhaltung bis Rohbilanz, Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach UGB. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und abgeschlossene Buchhalterprüfung erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeit werden geboten.

Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie internationale VAT-Compliance. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Rechnungswesen sind erforderlich. Einblick in internationale Accounting-, Tax- und Reporting-Prozesse wird geboten.

Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personaladministration und Erstellung von Reports. Gute Kenntnisse im österreichischen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind erforderlich. Hohe IT-Affinität und sehr gute Excel-Kenntnisse werden geboten.

Fachliche und organisatorische Leitung eines Teams, Sicherstellung der Personalverrechnung für 2.000 Dienstnehmer. Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind erforderlich. Gestaltungsspielraum und direkter Austausch mit der Geschäftsführung werden geboten.