58 Kaufmännischer Leiter Bau Jobs

Fuhrparkmanagement, Verhandlungen mit Versicherern und Offerterstellung. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Bietet Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine Festanstellung.

Kaufmännische Unterstützung im Tagesgeschäft, Kunden- und Stammdatenpflege, Erstellung von Auswertungen und Kalkulationen. MS-Office, insbesondere Excel-Kenntnisse erforderlich. Langfristige Perspektive und Sicherheit eines Familienunternehmens.

Gesamtverantwortung für After-Sales, Führung von Teams und Steuerung anhand von Kennzahlen. KFZ-Meisterprüfung oder langjährige Berufserfahrung erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung eines zentralen Unternehmensbereichs.

Kundenbetreuung, Angebotserstellung und Auftragsabwicklung. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Gestaltungsspielraum und Mitentscheidung bei Preisstrategie und Unternehmensergebnis.

Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden im Maschinen- und Anlagenbau. Erstellung von Angeboten und Verhandlungsführung bis Vertragsabschluss. Mehrjährige Vertriebserfahrung in relevanten Branchen ist erforderlich. Möglichkeit zur Fortbildung und Karriereentwicklung.

Langfristige Geschäftsbeziehungen mit Planungsbüros aufbauen. Berufserfahrung im Vertrieb der Baustoffbranche ist erforderlich. Profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Neukundengewinnung in Metall, Bau, Holz, Dachdeckereien und Spenglereien. Mehrjährige Verkaufserfahrung und Fachkenntnisse in Befestigungsprodukten (Dübel, Anker) sind erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung wird geboten.

Beratung und Betreuung von Bestandskunden im Maschinenbau & Industrie. Analyse von Kundenanforderungen und Consulting zu digitalen Lösungen. Technische Ausbildung und erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb erforderlich. Attraktives Provisionsmodell.

Betreuung von Servicepartnern, Unterstützung bei technischen Fragestellungen und Garantieabwicklung. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Automotive After Sales. Langfristige Position mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Technische Beratung im Holzbau mit Fokus auf Planung und Befestigungstechnik. Abgeschlossene technische Ausbildung im Holzbereich oder Studium. Firmenwagen als Benefit.

Eigenverantwortliche Betreuung des Vertriebsgebiets, Kundenakquise und -bindung. Technische Ausbildung im Formenbau/Kunststoffverarbeitung erforderlich. Langfristige Position mit Gestaltungsfreiheit und strukturiertem Onboarding.