25 Filialleitung Jobs Wien

Unterstützung der Filialleitung bei Personal- und Filialbetreuung, Sicherstellung von Standards und Optimierung von Abläufen. Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Louis Akademie.

Unterstützung der Filialleitung in Personal- und Filialbetreuung, Sicherstellung von Standards und Optimierung von Abläufen. Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Louis Akademie.

Umsatzziele erreichen, Mitarbeiter führen und Kunden beraten. Mehrjährige Handelserfahrung oder Führungserfahrung erforderlich. Karriereentwicklung und Mitarbeiterrabatte werden geboten.

Verantwortung für Filialabläufe, Unterstützung bei Personalmanagement und Warenpräsentation. Erste Berufserfahrung erforderlich. Attraktives Gehalt und Weiterbildungsprogramm.

Eigenverantwortliche Leitung der Filiale, inklusive Personalplanung und -führung eines Teams von 15-30 Personen. Analyse von Kennzahlen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit. Mehrjährige Berufserfahrung inklusive Führungserfahrung ist erforderlich. Ein Firmenauto zur Privatnutzung ist ein Vorteil.

Führungserfahrung ist erforderlich. Sie fördern die Teamleistung durch Verkaufsbegleitungen und Feedback. Sie gestalten Kundenbeziehungen und steuern Vertriebsziele. Sie erhalten Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen.

Kundenbetreuung und Abwicklung des Shop-Betriebs. Du berätst über die Produktpalette und erkennst Kundenbedürfnisse. Erste Kundenerfahrungen sind erforderlich. Langfristig sicherer Job mit Firmenhandy und Fitness-Mitgliedschaft.

Kundenbestellungen aufnehmen, Kaffee- und Teespezialitäten zubereiten, Warenpräsentation sicherstellen. Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich. Arbeiten in einem familiären Unternehmen.

Unterstützung des Shop Managers, Kundenberatung und Zubereitung von Donuts. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen.

Führung eines Teams, Umsatzoptimierung durch Sortimentsgestaltung und professionelle Kundenbetreuung. Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel ist erforderlich. Bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen mit Corporate Benefits.

Führung von Mitarbeitenden, Personaleinsatzplanung, Personalauswahl und -entwicklung. Langjährige Berufserfahrung im Shop Management im Einzelhandel ist erforderlich. Bietet Weiterbildung und HARIBO Naschflatrate.

Auftragssachbearbeitung und Kundenbetreuung inklusive Fakturierung. Kaufmännische Ausbildung von Vorteil. Gute Englischkenntnisse. Anspruchsvoller Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung.

Führung und Weiterentwicklung eines Teams, Steuerung der wirtschaftlichen Entwicklung einer Niederlassung, Ableitung von Maßnahmen aus Kennzahlen, Weiterentwicklung von Vertrieb und Kundenbetreuung. Mehrjährige Berufserfahrung im Automobilhandel ist erforderlich. Langfristige Perspektive und Dienstwagen werden geboten.

Verantwortung für Führung, Weiterentwicklung und Wachstum der Niederlassung. Sie führen und motivieren Ihr Team. Kaufmännische/technische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung sind erforderlich. Sie profitieren von Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven.