Head of Social Media (w/m/d)

Head of Social Media (w/m/d)

Arbeitsort: Unter der Leiten 11 5020 Salzburg
Positionsebene: Berufserfahrene/r
Abteilung/Bereich: Marketing & PR
Vertragsart: Vollzeit
Referenz-Nr. : 712894

Einleitung

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

Deine Aufgaben

• du verantwortest die gesamte Social-Media-Agenda sowie Content-Strategie und steuerst Konzeption, Produktion und Distribution von State-of-the-Art Content, mit starkem Fokus auf Short-Form-Videos (TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts)
• du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Social-Media-Teams und bist für das proaktive Management unserer Agenturen zuständig
• mit deinem Team baust du eine loyale Online-Community auf und pflegst diese durch innovatives, humorvolles und proaktives Community-Management (inklusive Trendjacking und Real-Time-Marketing)
• du entwickelst unser Influencer-Netzwerk strategisch weiter, wählst passgenaue Brand Ambassadors aus und steuerst performance-orientierte Kampagnen
• du agierst als zentrale Schnittstelle und stimmst dich eng mit internen Stakeholdern sowie dem Medienteam für Paid-Social-Kampagnen ab
• du definierst relevante KPIs, überwachst die Performance durch kontinuierliches Monitoring sowie Social Listening, leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen ab und verwaltest das Social-Media-Budget

Dein Profil

• du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing, Digitale Medien oder Kommunikation
• du bringst fundierte Berufserfahrung im Bereich Social Media, Content-Marketing oder digitale Markenführung (idealerweise im FMCG-, Retail- oder Agenturumfeld) mit und erste Führungserfahrung ist von Vorteil
• du kennst die aktuellen Plattform-Algorithmen (TikTok, Instagram, etc.) genau und hast ein absolut sicheres Gespür für digitale Trends sowie virale Mechaniken
• du bist routiniert im Umgang mit Social-Media-Management und Analyse-Tools und bringst idealerweise bereits erste Erfahrung im Einsatz von KI-Tools zur Content-Unterstützung mit
• du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich, bist ein echtes Organisationstalent und überzeugst durch Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

• leitende, verantwortungsvolle Tätigkeit
• ansprechendes Gehalt ab EUR 70.000,-*
• zusätzlich ein Firmenauto auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte und Full-Service oder optional eine Ausgleichszulage
• zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeiteinteilung und 6. Urlaubswoche
• die Möglichkeit, Home Office in Österreich bis zu 5 Tage/Woche sowie mobiles Arbeiten in diversen EU-Mitgliedsstaaten bis zu 20 Tage/Jahr nach Absprache mit der Führungskraft nutzen zu können
• umfangreiches Weiterbildungsprogramm (u.a. LinkedIn Learning), Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie und tolle Aufstiegschancen
• Möglichkeit für Leasing von Fahrrädern und E-Bikes sowie Sabbatical und Papa-Urlaub
• Nutzung von 26 firmeneigenen E-Ladestationen für Firmen- oder Privatfahrzeugen
• kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao, täglich 5% Lidl Mitarbeitendenrabatt auf deinen Einkauf und Rabatte bei 600 Anbietern
• ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen
• höhenverstellbare Tische sowie 1 zusätzlicher Urlaubstag für ehrenamtliche Arbeit
• umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung
• vielfältige Karrierewege im internationalen Konzern
• Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.

Jetzt bewerben: karriere.lidl.at