281 Software Jobs Steiermark

Führung eines Software-Engineering-Teams (ca. 8 Personen) mit Fokus auf Microsoft-Technologien (.NET, C#, ASP.NET). Aktive Mitarbeit in der Umsetzung (ca. 30% hands-on) und Sicherstellung technischer Qualität. Erste Führungserfahrung ist erforderlich. Einflussnahme auf technische Richtung und Produktentwicklung.

Programmierung von SPS-Steuerungen und Erstellung grafischer Oberflächen mit Visualisierungssoftware. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Bietet einen herausfordernden, eigenverantwortlichen Aufgabenbereich.

First- und Second-Level-Support für Kund:innen bei Störungen und Fragen. Analyse und Bearbeitung von Anfragen im Ticketsystem. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Software-Support. Weiterbildungsmöglichkeiten und Homeoffice.

Konfiguration und Anpassung von Softwarelösungen sowie Entwicklung von Applikationen mit .NET-Technologien. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in objektorientierter Softwareentwicklung mit C# und ASP.NET. Individuelle Weiterbildungsangebote.

Weiterentwicklung und Modernisierung etablierter Softwareumgebung. Mehrjährige Erfahrung mit .NET und C# erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Entwicklung und Wartung von Backend-Services mit Java und Kotlin im Spring-Boot-Umfeld. Mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java/Kotlin und Spring/Spring Boot ist erforderlich. Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungen werden geboten.

Entwicklung maßgeschneiderter Odoo Module mit Python. Erfahrung mit AI-gestützten Lösungen und Automatisierungen ist ein Plus. Direkter Einfluss auf die Arbeitsweise von Kunden.

Programmierung und Erweiterung der Simulations-Plattform in C++ und Java. Einbindung von Avionik-Systemen. Modellierung von Geräuschkulissen. Weiterentwicklung bestehender Software. Einsatz von C++ ist erforderlich. Möglichkeit zur Inbetriebnahme von Entwicklungen beim Kunden.

Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Oracle-Lösungskonzepte. Kenntnisse in Oracle Apex sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle werden angeboten.

Entwicklung von Softwarelösungen mit Oracle Apex, SQL und PL/SQL. Fachliche Führung eines Dev Teams. Studium mit IT-Fokus erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Regelung.

Führung eines Teams von 6-9 Mitarbeitern in der Softwareentwicklung. Aufgabenverteilung, Projekt- und Ressourcenplanung. Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und als Führungskraft erforderlich. Fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme werden angeboten.

Optimierung und Erweiterung von Kundensoftwaresystemen, Behebung von Incidents und technische Leitung von Software Change Requests. C/C++ Kenntnisse sind erforderlich. Geförderte Weiterbildung wird geboten.

Zentrale Anlaufstelle für systemtechnische Fragestellungen im Bereich Engineering Tools. Koordination und Leitung von Projekten im prozesstechnischen Umfeld. Erste Erfahrung im Unternehmensumfeld und im Umgang mit JIRA, Microsoft Teams und Office 365 sind erforderlich. Strukturierte Wissensvermittlung durch Schulungen und Dokumentationen.

Entwicklung und Implementierung von Schnittstellen für SAP S/4HANA, Konzeption von Integrationslösungen und APIs. Mindestens drei Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung, Kenntnisse in Python, Java, JavaScript/TypeScript oder C#. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung neuer Technologien.

Softwareinstallation, -konfiguration und -tests beim Kunden. SQL/PL/SQL-Kenntnisse erforderlich. Möglichkeit zur weltweiten Reisetätigkeit und Kundenbetreuung.

Entwicklung modularer Softwarekomponenten für kundenspezifische Lösungen. Mehrjährige Erfahrung in objektorientierter Softwareentwicklung und modernen Design Patterns ist erforderlich. Weiterbildungsprogramme werden angeboten.