Die RI-Solution Data GmbH , eine Tochtergesellschaft der RWA Raiffeisen Ware Austria AG, ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Digitalisierung und IT-Implementierung für die RWA Gruppe und den Lagerhaus Verbund spezialisiert hat. Wir bieten maßgeschneiderte IT-Dienstleistungen sowie umfassendes Projekt- und Prozessmanagement.

Abteilungsleitung SAP Prozessmanagement (w/m/d)

Standort: Korneuburg

Sie sind Expert:in für Geschäftsprozesse im SAP-Umfeld und möchten diese aktiv gestalten? In dieser Position leiten Sie das konzernweite Prozessmanagement, optimieren SAP-gestützte Abläufe und verantworten strategische Projekte im digitalen Umfeld. Bringen Sie Ihre Erfahrung ein und entwickeln Sie gemeinsam mit uns die Prozesslandschaft der RWA Gruppe zukunftsorientiert weiter!

Beschäftigungsausmaß:

Vollzeit

Std./Woche

38,5

Eintrittsdatum

ehestmöglich

Ihre Herausforderungen

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung unserer Mitarbeitenden in der Abteilung RWA-Prozessmanagement.
• Sie verantworten die Umsetzung und aktive Unterstützung der konzernweiten Digitalisierungsinitiativen innerhalb der RWA-Gruppe, als auch in der Zusammenarbeit mit dem Lagerhaus-Verbund.
• Gemeinsam mit Ihrem Team beraten Sie die internen Fachbereiche und Tochterunternehmen mit besonderem Fokus auf SAP-basierten Geschäftsprozessen.
• Sie arbeiten eng mit der Projektmanagement Abteilung und den externen Partner:innen zusammen, um effiziente, integrierte Prozesslösungen umzusetzen.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für das Abteilungsbudget sowie für die Kostenkontrolle und Steuerung der durchgeführten Projekte.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches), ergänzende Weiterbildung in Projektmanagement von Vorteil
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer ähnlichen Funktion und Berufserfahrung im Prozessmanagement
• Strategische Denkweise, strukturiertes Arbeitsstil und ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Hands-on-Mentalität mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Umsetzungsstärke
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Ein Gehalt von jährlich EUR 95.000,- brutto (Basis 38,5 h/Woche), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur Überzahlung
• Ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, ist für die Position möglich
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit
• Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
• Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
• Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie gratis Parkmöglichkeiten

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Daiana Dinu
HR Business Partner