28 Teamleader Jobs Tirol

Gesamtverantwortung für Kundenservice Österreich, inklusive Teamführung und Prozessoptimierung. Mehrjährige Berufserfahrung im Customer Service, idealerweise Führungsposition, ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit werden geboten.

Verantwortung für Team, Koordination und Qualitätssicherung des Monatsreportings, Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS. IFRS- und UGB-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe.

Führung des Quality Assurance Teams, Sicherstellung von GMP-Anforderungen und Qualitätsmanagement. Mehrjährige Erfahrung im QA in reguliertem Umfeld ist erforderlich. Bietet die Weiterentwicklung einer proaktiven Qualitätskultur.

Sicherstellung der optimalen Auslastung von Ressourcen und tägliche operative Tourenplanung. Führungserfahrung von Vorteil. Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und vergünstigte Getränke.

Eigenverantwortliche Leitung des Akquisebereichs, Neukundengewinnung und Ausbau von Kundenbeziehungen. Erfahrung mit KI-Tools ist von Vorteil. Bietet Raum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten.

Filialverwaltung nach Discount-Konzept, Umsatzverantwortung und Teamführung. Erforderlich sind eine Ausbildung und/oder Berufspraxis sowie unternehmerisches Denken. Bietet umfangreiche Einarbeitung und Mitarbeiter-Rabatte.

Betreuung von Kund:innen in finanziellen Belangen, Recruiting von Vertriebskolleg:innen und Führung eines Teams. Berufserfahrung im Finanzbereich ist von Vorteil. Individuelle Arbeitszeiteinteilung und Remote Work sind möglich.

Filialverwaltung nach Discount-Konzept, Umsatzverantwortung und Sicherstellung des Inventurergebnisses. Ausbildung und/oder Berufspraxis erforderlich. Umfangreiche Einarbeitung und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Verantwortung für strategische B2B-Kund:innen und das Kundenportfolio im stationären Handel. Erfahrung in B2B Sales und Key Account Management ist erforderlich. Attraktive finanzielle Prämien sind ein Vorteil.

Betreuung und Ausbau des STIGA Händlernetzwerks, Akquise von Neukunden. Erfahrung im Außendienst oder Fachhandel ist erforderlich. Sie erhalten ein bestehendes Fachhändlernetzwerk und Top-Innovationsmarken.

Führung eines Verkaufsgebiets mit 10-12 Märkten, Personalverantwortung für 300-350 Mitarbeiter. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel/Gastronomie/Dienstleistung. Umfangreiche Einschulung mit langfristiger Perspektive.