516 Specialist Jobs Traun

Durchführung der Personalverrechnung, Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Ansprechperson für Mitarbeiter und Behörden. Erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung und Berufserfahrung in der Personalverrechnung sind erforderlich. Sichere Arbeitsplätze und Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Bearbeitung von Kundenanfragen und Pflege von CRM/ERP-Daten. Kaufmännische Ausbildung und Deutschkenntnisse erforderlich. Direkter Kundenkontakt und abwechslungsreiche Aufgaben.

Begleitung des Honorarverrechnungsprozesses, Ansprechperson für Anwält:innen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in Rechtsanwaltskanzlei oder Steuer-/Wirtschaftsberatung erforderlich. Eigenverantwortung und flexible Arbeitszeiten.

Laufende Personalverrechnung mit BMD NTCS, inklusive Ein-/Austritte und Meldungen. Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung ist Voraussetzung. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Überwachung des Sortierprozesses, Sicherstellung des Warenflusses und Kontrolle der Sortieranlage. Analyse und Behebung von Prozessabweichungen. Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere Excel und Teams. Langfristige Perspektive in einem internationalen Unternehmen.

Administrative Betreuung von Ausschreibungen, Erstellung von Angebotsunterlagen und Datenpflege im CRM-System. Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich. Individuelle Weiterbildungen werden geboten.

Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen. Kaufmännische Ausbildung und gute Deutschkenntnisse vorausgesetzt. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option.

Sicherstellung der GMP-Konformität bei Arzneimittelentwicklung und Produktion. Erfordert naturwissenschaftliche Ausbildung und GMP-Kenntnisse. Bietet internationale Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Entwicklung von BI-Lösungen, Reporting und technischer Dokumentation. Erfordert sehr gute SQL-Kenntnisse. Bietet flexible Gleitzeit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Fachliche Verantwortung für Cyber Security und Infrastruktur, Entwicklung von Sicherheitsstandards, Umsetzung regulatorischer Anforderungen (NIS2). Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Cyber Security, Netzwerkadministration, Systeminfrastruktur. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.

IT-nahe Ausbildung oder Erfahrung im technischen Kundenservice erforderlich. Unterstützung von Kunden bei Software-, Hardware- und Netzwerkfragen per Telefon und Fernwartung. Analyse von Fehlern in Arztinformationssystemen. Sinnvolle Tätigkeit im Gesundheitsbereich.

Erstellung und Weiterentwicklung von Lerninhalten im Bereich Informationssicherheit, Datenschutz und Cybersecurity. Betreuung von E-Learning-Systemen. Umsetzung von Security Awareness Kampagnen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Individuelle Weiterbildungen.

Mitwirkung bei Abschlüssen und Auswertungen, Projektpflege und -abrechnung, Rechnungsprüfung. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Flexible Arbeitszeitgestaltung.

Bearbeitung von 1st- und 2nd-Level-Support-Anfragen, Betreuung von IT-Infrastrukturen und Mitarbeit in IT-Projekten. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support sowie Erfahrung mit Ticketsystemen sind erforderlich. Individuelle Aus- und Weiterbildungen werden angeboten.

SAP PP/PS-Experte mit Fokus auf Prozessoptimierung und Konfiguration. Unterstützung bei Finance & Controlling-Prozessen und IFRS-Compliance. Attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitsgestaltung.

Entwicklung von Computational Engineering Modellen (CEM) mit Fokus auf Strömungsmechanik und Thermodynamik. Implementierung physikalischer Modelle und Programmierung parametrischer Geometrie. Durchführung von CFD- und FEM-Analysen. Fundierte Kenntnisse in numerischen Simulationen (CFD/FEM) mit ANSYS sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office werden geboten.