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  1. Coach (Fitnesstrainer, Personal Coach) (m/w)

    Ihre Aufgaben: Individuelles Personal Coaching im M.A.N.D.U.-Store; Betreuung der Members; Durchführung von regelmäßigen Fitness-Checks; Was du von uns erwarten kannst: Ein flexibles Arbeitszeitmodell...

  2. MitarbeiterIN im HR

    Ihre Aufgaben: Außerdem: Vorbereitung & Kontrolle externer Lohnverrechnung, Unterstützung im Bewerbermanagement & On- bzw. Offboarding, Mitarbeit in der Personalentwicklung Unsere Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische...

  3. HR Coordinator Teilzeit 20 Stunden m/w

    Magna · am 16.10.2017

    Ihre Aufgaben: Durchführung aller administrativen Personalvorgänge (z.B. Vertragserstellung, Dienstvertragsergänzungen, Dienstzeugnisse, Bestätigungen etc.) Recruiting für den gesamten Lohnempfängerbereich...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 134 passende Firmen gibt?
  5. Human Resources Manager (m/w)

    Ihre Aufgaben: In dieser Position sind Sie für die Schaffung einheitlicher Standards bzw. Prozesse verantwortlich und stimmen sich hinsichtlich des Ausbaus der Entwicklung einer ganzheitlichen Personalstrategie...

  6. IT- System Engineer für HR- Applications (m/w) - Oracle - SQL - Unix

    Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung von Applikationen im HR-Bereich (Payroll, Zutritt- und Zeiterfassung, HR-Datenbanken) Entwicklung und Betreuung von Datenschnittstellen in Drittsystemen, Anwenderunterstützung...

  7. HR Specialist Compensation & Benefits

    Your Responsibilities: Key position in HR Compensation & Benefits Management and global HR projects, including yearly compensation review, budget and forecast cycles, job grading and benchmarking, Establish and support the...

  8. HR Management - Personalleitung

    Ihre Aufgaben: In dieser Aufgabe führen Sie die HR-Abteilung und verantworten alle damit verbundenen strategischen und operativen Aufgaben. Insbesondere sind Sie für die einheitliche Gestaltung von HR-Prozessen...

  9. HR Application Systems Engineer (m/w)

    Magna · am 9.10.2017

    Ihre Hauptaufgaben: Im Detail: Betreuung und Weiterentwicklung von Applikationen im HR-Bereich (Payroll, Zutritt- und Zeiterfassung, HR-Datenbanken) Entwicklung und Betreuung von Datenschnittstellen in Drittsysteme, Anwenderunterstützung...

  10. Specialist Human Capital Development Europe (m/f)

    ams AG · am 9.10.2017

    Step up. We are shaping the world with sensor solutions! ams' success, being a world leader in the design and production of high performance analog ICs and sensor solutions is driven...

  11. Head of Human Resources (m/w)

    Ihre Aufgaben: Personalplanung (insbesondere Nachfolgeplanung) Personalbeschaffung und -auswahl, Personal- und Organisationsentwicklung (Rahmen und Vorgaben) Employer Branding, Kompetenz- und Performance...

  12. Regional HR Business Partner (m/w)

    Ihre Aufgaben: Umsetzung der PENNY HR Richtlinien im jeweiligen Verkaufsgebiet (Gebiet Oberösterreich sowie Salzburg/Steiermark/Kärnten) in Zusammenarbeit mit den Führungskräften, regelmäßige...

  13. HR Allrounder mit Schwerpunkt Recruiting und Disposition (m/w)

    Adecco GmbH · am 9.10.2017

    Ihre Aufgaben: Den gesamten Recruitingprozess, Anzeigenschaltung, Vorselektion bis hin zur Besetzung, Disposition und Unterstützung in der Besetzung von Kundenaufträgen, Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Enge Zusammenarbeit...

  14. Werkstudent (m/w) Human Ressources

    Siemens AG Österreich · am 6.10.2017

    Ihre Aufgaben: Abwicklung sämtlicher Assistenzagenden wie z.B. Terminkoordination, Korrespondenz, Büro- und Verwaltungsaufgaben, Unterstützung im Back-Office für unsere HR Consultants, Unterstützung...

  15. C/C++ Software Entwickler #Embedded Systems (m/w) - Schwerpunkt #Embedded Linux/ #Cooles Produkt/ #IoT /#Alexa #Amazon Echo Dot

    Ihr Aufgabengebiet: Selbstständige Entwicklung der Schnittstellensoftware für die Onlineanbindung des Gateways hinsichtlich IoT und Alexa Sprachsteuerung im Bereich Photovoltaik sowie, Wärme- und Kühlungssysteme...

  16. Assistent/in

    EXIAS Medical GmbH · am 16.10.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung in administrativen und organisatorischen Belangen, Unterstützende Tätigkeiten in den Bereichen Buchhaltung und Controlling, Unterstützende Tätigkeiten...

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